Discusiones de Applicant Tracking Systems

Núcleo implementado en 2017; no fue bien recibido por la comunidad de usuarios. Quieren mejorar las experiencias de los usuarios y la gestión, y aprovechar más plenamente las capacidades de los explotadores.

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Me gustaría saber si tu experiencia (desde la elección del sistema, hasta la implementación y el uso real) ha sido tan buena como la nuestra. Realmente parezco un socio pagado de Paycom, pero mi opinión es honesta y proviene de mi verdadera experiencia como usuario y administrador del software.

Nos dijeron que nuestros precios no aumentarían a menos que agregáramos nuevas funciones y, sin embargo, un año después recibimos un aviso de aumento de precio.

I'd like to expand on my talent management initial set up. Automate 90 day reviews, auto assign goals based on jobs, and close out goal that have been rated and reviewed. For the BI dashboards, I'd love to learn how to make them more visually appealing. Make heat-maps for teams or departments... Leer más

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Nos encanta este producto

Hacer que los solicitantes completen las solicitudes directamente en Jazz no solo será una forma más sencilla de procesar las solicitudes, sino que no necesitaríamos escanear aplicaciones en papel y nos haría parecer más modernos. Es necesario.

Schedule for campus interviews.

¿Cuáles son las mejores formas de utilizar los informes en Lever? Ha habido muchas ocasiones en las que no obtuve los informes correctos. Me gustaría entender más sobre los informes de Lever y su plan de mejoras.

We hire our employees on for projects, but once they've ended we need to find new projects for them with other clients.

The scheduling system locks out once the candidate is in interviews, but there can be last minute swaps and sometimes i cannot make those changes on lever.

Our website is in Japanese and we use English as internal language, We would like to publish jobs in two languages.

Muchas veces, al buscar un perfil en particular, digamos por ejemplo: Gerente de proyecto, usaré ciertas cadenas booleanas para obtener perfiles de gerente de proyecto, luego Ceipal muestra más de 1000 perfiles que coinciden con mis palabras clave y títulos de trabajo. De esos más de 1000... Leer más

Is there a way to customise it according to your needs?

¿De qué manera podemos usar Ceipal para seguimiento, base de datos y propósito de búsqueda mejor que cualquier otro?

No siempre estoy seguro de lo que los gerentes pueden ver o no ver en el sistema y todavía no estoy seguro de si los tengo configurados con los derechos correctos para aprobar tiempo libre y corregir tarjetas de tiempo para sus respectivos empleados.

I'd like to use ZapInfo, Seekout and Hiretual....all available in Greenhouse, but not with Lever.

I would love to learn more about how your clients use lever for this - are there specific buckets or categories they use? I would love to learn all about this.

I wish that their support team was more responsive. It's getting worse and worse. Any plans to make this better?

I schedule interviews a week in advance and I do not get to see when the interviewer declines this time. How can I improve on this?

Siento que los informes personalizados son muy robustos pero no muy fáciles de usar y, a veces, los informes predefinidos simplemente no cubren lo que se necesita extraer de la base de datos de nómina.

I am looking to provide a management snapshot to our CEO on weekly, monthly, quarterly and annual bases. At this time the explorer report provides a data dump which needs to be manually cleaned up and is time consuming. It would be great to be able to set specific parameters and get back a... Leer más

Each recruiter has their own turnaround time for a role. How do we best ensure that the candidate experience is standard across all levels of recruitment.

As distinct from automated email outreach, recruitment marketing campaigns would center around communities cultivated and periodic newsletters or communications generating long term soft touches to stay in touch with people.

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¿Cuál fue tu experiencia con la incorporación como una pequeña empresa (menos de 10 empleados)? Estoy descubriendo muchos problemas con mi cuenta un año después de la incorporación que me tienen muy frustrado.

Dado que Breezy solo permite que la herramienta de programación de entrevistas incluya un marco de tiempo aproximado, quiero asegurarme de que el tiempo disponible que se muestra a los candidatos excluya nuestro tiempo ocupado en el calendario de Google.

Me encantaría saber cómo lograr esto a través de la función "generar currículum del cliente". (O como sea que esté redactado, ¡ha pasado más de un año desde que usé el software!)

quiero conocer las tecnologías avanzadas sobre ceipal. Si las malas críticas (de cualquier tipo) te molestan, simplemente no las leas. No es como si hubieras firmado un acuerdo con la persona que compra el libro para intercambiar tu libro por su opinión. Haz lo que tengas que hacer para seguir... Leer más

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Nuestra nómina principal se realiza a través de Oracle. Me gustaría poder interactuar y simplemente transferir la información a Oracle en lugar de tener que ingresarla manualmente cada hora todos los días.

How it's resume application should be in better shape to make eligible to recruitment?

Debido a algunas nuevas directrices de Medicare, nuestros clínicos tienen que confirmar la ubicación de la visita mediante GPS. Para hacer esto, tienen que registrar su entrada en nuestro software de Registros Médicos Electrónicos. Esto significa que están registrando su entrada dos veces por... Leer más

¿Cuál es la manera más fácil de pasar de la carta de oferta a la administración de beneficios?

Hemos experimentado algunos problemas significativos este año y me tomó más de 8 meses resolver un problema de EDI. Esto añadió carga a mi trabajo y no fue lo ideal. De cara al futuro, me gustaría saber cómo llegar más eficientemente al fondo del problema para que se requiera menos tiempo en... Leer más

Algunos solicitantes tienen errores tipográficos que confunden al sistema, cuando ya había un bajo porcentaje de coincidencia de información desde el principio, o cuando tanta información en el perfil es diferente que el sistema no lo detecta. He encontrado algunos solicitantes con perfiles... Leer más

Conocimiento sobre BPM, ¿Cómo trabajar con este proyecto? ¿Cómo crecer en este campo?

It's a recruiting team

Me gustaría ver un tutorial sobre cómo aprovechar las características de Clear Company.

Quiero hacer que nuestros trabajos sean más atractivos mostrando el campus y las cosas geniales que hacemos.

Como contratista del gobierno, estamos obligados a producir un informe AAP anual, así como nuestro informe EEOC. Hay métricas específicas similares a los datos de EEOC que se incluyen en el AAP. Me encantaría poder extraer estos datos directamente de Paylocity.

Mi representante de PayChex envió CUATRO videos sobre FLEX. La mayoría de los videos parecían más material promocional; no encontré nada en los videos que realmente me instruyera sobre cómo configurarlo. Esperaba algo como "configura una cuenta con nombre de usuario y contraseña" y luego... Leer más

Estoy intrigado por Workday Financial y me gustaría aprender más sobre cómo funciona.

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