Introducing G2.ai, the future of software buying.Try now

Xref Bewertungen & Produktdetails - Seite 23

Xref Übersicht

Was ist Xref?

Vereinfachen Sie Ihre Talentreise und treffen Sie selbstbewusste, menschenorientierte Entscheidungen mit Xref. Xref ist eine erstklassige, globale Lösung, die HR-Profis in allen Branchen bedient. Seit 2010 wird Xref von Unternehmen auf der ganzen Welt vertraut, um großartige Personalentscheidungen zu ermöglichen. Unsere Vision ist es, datengestütztes Feedback in den Talentlebenszyklus zu bringen. Xref automatisiert Referenz-, Puls- und Austrittsumfragen für datengesteuerte, umsetzbare Einblicke und erfüllt die speziellen Bedürfnisse der HR-Branche. Von jedem Gerät aus zugänglich und mit mehrsprachigen Fähigkeiten ausgestattet, integriert sich Xref mit mehreren führenden HR-Tools und ATS-Plattformen, um nahtlose End-to-End-Workflows zu bieten, die es Ihnen erleichtern, Ihre Talente zu rekrutieren, zu halten und zu erinnern. Beliebte Funktionen: Vorlagen und benutzerdefinierte Umfragen - Mit einer Vorlage können Sie in 30 Sekunden eine Umfrageanfrage erstellen. Durch die Nutzung unserer Bibliothek mit bewährten Umfragefragen können Sie unbewusste Vorurteile reduzieren. Oder erstellen Sie Ihre eigene angepasste Umfrage für jede Rolle. Talentpool - Kandidaten, Referenzen und ausscheidende Mitarbeiter können sich in einen Talentpool eintragen lassen, um von Ihrer Organisation eingestellt zu werden. Im Durchschnitt haben unsere Kunden eine Opt-in-Rate von 60%. Der Talentpool sammelt automatisch Fähigkeiten, Kompetenzen und bevorzugte Rollen, um die Rekrutierungskosten zu senken und die Besetzung Ihrer nächsten offenen Stelle zu erleichtern. Erkennung verdächtiger Aktivitäten - Der einzigartige Algorithmus von Xref überwacht ungewöhnliche Aktivitäten während einer Referenz und schlägt Alarm, wenn etwas Verdächtiges entdeckt wird, wie z.B. eine betrügerische Referenz, was Ihnen Vertrauen in Ihre Einstellungen gibt.

Xref Details
Produktwebsite
Diskussionen
Xref Community
Unterstützte Sprachen
Danish, German, English, Finnish, Italian, Norwegian, Polish, Spanish, Swedish, Chinese (Simplified)
Weniger anzeigenMehr anzeigen
Produktbeschreibung

Xref wird von Unternehmen weltweit vertraut, um Referenz-, Hintergrund- und ID-Überprüfungen anzubieten, die schnell, einfach und sicher sind.

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

Mit einer durchschnittlichen Benutzerbewertung von 4,7 Sternen von 5 bewertet G2 Xref als die Nummer 1 der Referenzprüfungssoftware weltweit. Xref hat eine durchschnittliche globale Bewertung von 4,8 Sternen auf Google. 98% unserer automatisierten Referenzprüfungen werden vollständig zurückgegeben.

Relevante und wertvolle Einblicke - Eine Referenzprüfung mit Xref liefert 60% mehr Einblicke im Vergleich zu telefonbasierten Prüfungen.

Einfach zu bedienen - Keine Programmierkenntnisse erforderlich. 93% unserer G2-Nutzer sagen, dass die intuitive Plattform von Xref einfach zu bedienen ist.

Zeit sparen - Xref-Referenzprüfungen werden im Durchschnitt in 18 Stunden vollständig zurückgegeben, wobei 60% außerhalb der regulären Geschäftszeiten abgeschlossen werden.

24/7 Support, keine Callcenter - Als globales Unternehmen bieten wir lokalen Kundensupport in Ihrer Region. Xref bietet eine zuverlässige technische Lösung mit dedizierten Kundenbetreuern. Es ist eine unternehmensbereite Lösung, die mit Unternehmen wächst.


Verkäufer

Xref

Beschreibung

Xref is a best-in-class, global solution that services HR professionals across all industries. Since 2010, Xref has been on a mission to bring data-driven feedback to the talent lifecycle. Catering for the niche needs of the HR industry, Xref automates reference and exit surveys, for data-driven actionable insights. Accessible from any device, Xref integrates with multiple leading HR tools and ATS platforms to offer seamless, end-to-end workflows.

Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Xref Bewertungen

Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerUnternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Xref mit Leichtigkeit"
Einfach zu bedienende Anwendung und großartige Verfolgungsprotokolle für Kandidaten und Referenzen. Ich habe Xref jetzt in mehreren Rollen verwende...
Verifizierter Benutzer
A
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Es ist effizient und einfach zu bedienen!"
Das Layout. Sehr einfach und benutzerfreundlich!
DK
Dorothy K.Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"HR-Generalist III"
Wie einfach es zu verwenden ist. das Metrik. Informationen darüber, dass die IP-Adresse mehr als einmal verwendet wird.

Xref Medien

How to navigate Xref - discover how to view and manage requests, surveys, and people, find organisation insights, access settings, and locate product guides and tutorials.
Xref Video abspielen
How to navigate Xref - discover how to view and manage requests, surveys, and people, find organisation insights, access settings, and locate product guides and tutorials.
Send an Exit Survey request - easily send an Exit Survey request to up to 5,000 departing employees at once. Uncover key reasons for leaving and gain insights into your organisation’s eNPS score.
Xref Video abspielen
Send an Exit Survey request - easily send an Exit Survey request to up to 5,000 departing employees at once. Uncover key reasons for leaving and gain insights into your organisation’s eNPS score.
How to use Xref’s Pulse Surveys -  you can view and customise your survey results with advanced filtering and sorting and see participation levels, organisational strengths, and areas for improvement
Xref Video abspielen
How to use Xref’s Pulse Surveys - you can view and customise your survey results with advanced filtering and sorting and see participation levels, organisational strengths, and areas for improvement
How to read a Reference Report - this video includes how to identify unusual activity flags and where to review key information like sentiment, word count, and feedback coverage
Xref Video abspielen
How to read a Reference Report - this video includes how to identify unusual activity flags and where to review key information like sentiment, word count, and feedback coverage
How to request a Reference Survey - this video shows you how to request a reference on Xref, including adding background checks and setting up your reference requirements or language options.
Xref Video abspielen
How to request a Reference Survey - this video shows you how to request a reference on Xref, including adding background checks and setting up your reference requirements or language options.
Beantworten Sie einige Fragen, um der Xref-Community zu helfen
Haben sie Xref schon einmal verwendet?
Ja

447 Xref Bewertungen

Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
Bewertungen durchsuchen
Filter ausblendenWeitere Filter
Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
Die nächsten Elemente sind Filter und werden die angezeigten Ergebnisse ändern, sobald sie ausgewählt werden.
447 Xref Bewertungen
4.6 von 5
447 Xref Bewertungen
4.6 von 5

Xref Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
JP
HR Coordinator
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

X-Ref hat eine wirklich benutzerfreundliche Oberfläche und die Tatsache, dass man verschiedene vorgefertigte Referenzprüfungen einrichten kann, um sie an die eigenen Rollen/Bedürfnisse anzupassen, bedeutet, dass das Einrichten von Referenzen super schnell ist. Bei der Bearbeitung von Hunderten von Referenzen pro Jahr hat es mir als HR-Koordinator eine unermessliche Menge an Zeit gespart. Die IP-Adresswarnungen bedeuten, dass man benachrichtigt werden kann, wenn es verdächtiges Verhalten gibt, was eine großartige Funktion ist.

Manager lieben X-Ref, weil sie eine schnelle, detaillierte Antwort erhalten, auf die sie sich beziehen oder bei Bedarf nachverfolgen können. Es hat unseren Prozess vollständig optimiert und wir möchten nicht darauf verzichten.

Die Unterstützung von X-Ref war immer erstklassig und da sie ein fortschrittliches Unternehmen sind, weiß ich, dass es im Laufe der Zeit immer mehr Verbesserungen geben wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Nichts, woran ich allgemein denken kann. Das einzige Problem, das ich habe, ist, dass, wenn ich die Daten eines Bewerbers eingebe, alle Ländervorwahlen angezeigt werden, obwohl ich mir wünschen würde, dass es automatisch nur NZ (+64) anzeigt.

Ansonsten ist es großartig und ich habe keine Beschwerden! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Zeitersparnis - es hat uns Zeit zurückgegeben (sowohl im HR-Team als auch für Manager) und Klarheit (klare Antworten), die nicht in der Übersetzung verloren gehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Shieanne Dcruz aus Xref

Danke, dass du deine wunderbare Bewertung geteilt hast, Julia! Wir wissen, wie wertvoll Zeit für vielbeschäftigte Personalvermittler und Manager ist, und wir freuen uns zu hören, dass du die Benutzerfreundlichkeit und zeitsparenden Vorteile einer automatisierten Plattform genießt. Wir bemühen uns, sie so effizient und intuitiv wie möglich zu gestalten, damit Fachleute wie du sich auf die anderen wichtigen Bereiche ihrer Rolle konzentrieren können.

Wir stimmen zu, dass einer der wesentlichen Vorteile der Nutzung von Xref die Möglichkeit ist, Referenzvorlagen anzupassen. Wir freuen uns zu hören, dass du diese Funktion optimal nutzt.

Wir schätzen auch dein Feedback zum Ländercode sehr und werden es sicher mit unserem Entwicklungsteam teilen.

Nochmals vielen Dank für deine Bewertung.

CM
Recruitment Manager
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Xref ist in unser Rekrutierungssystem integriert, was es zu einem einfachen Zwei-Klick-Prozess macht, um Referenzen anzufordern. Wir werden benachrichtigt, wenn Referenzen abgeschlossen sind, und sie können direkt über Xref oder aus unserem ATS abgerufen werden.

Ich bin sehr beeindruckt von dem Algorithmus, der jegliche Aktivität identifiziert, die möglicherweise eine weitere Untersuchung erfordert, wie zum Beispiel der Kandidat und der Referenzgeber, die sich von derselben IP-Adresse aus einloggen.

Der Kundensupport ist lokal, reaktionsschnell und engagiert, Anfragen schnell und effizient zu beantworten.

Die Zeitersparnis für unsere Manager gleicht die Kosten für Xref, das uns einen Online-Referenzprüfungsdienst bietet, mehr als aus. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Xref erfüllt unsere Anforderungen, daher konnte ich nichts identifizieren, was mir nicht gefällt oder was für unsere Organisation nicht gut funktioniert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Einstellungsmanager hatten es zuvor als herausfordernd empfunden, Schiedsrichter sofort telefonisch zu kontaktieren, was zu dem gefürchteten Telefon-Pingpong und Versuchen führte, eine für beide Seiten geeignete Zeit für ein Gespräch zu vereinbaren. Xref ermöglicht es den Schiedsrichtern, die Überprüfung zu einem für sie passenden Zeitpunkt einzureichen, ohne dass unsere Manager weiter eingreifen müssen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Shieanne Dcruz aus Xref

Danke, Craig! Wir schätzen es, dass Sie sich die Zeit genommen haben, diese großartige Bewertung zu schreiben.

Wir freuen uns zu hören, dass Sie die vielen Vorteile der automatisierten Xref-Plattform genießen. Personalvermittler sind immer unter Zeitdruck, und es ist entscheidend, dass die Technologie nahtlos in den bestehenden Arbeitsablauf passt; daher freuen wir uns, dass Sie von der ATS-Integration profitieren.

Wir stimmen zu, dass einer der wesentlichen Vorteile der Nutzung von Xref die Fähigkeit ist, verdächtige Aktivitäten von Kandidaten zu erkennen, und wir freuen uns, dass dies dazu beiträgt, Ihre Bedenken zu lindern, dass Kandidaten den Prozess selbst abschließen.

Wir hören oft großartige Dinge über unser erstaunliches Kundensupport-Team und sind erfreut, auch von Ihrer positiven Erfahrung mit ihnen zu hören. Wir sind so erfreut, dass Sie die durch das Referenz-Checken eingesparte Zeit als wertvoll empfinden und sich auf mehr mit Menschen verbundene Aufgaben konzentrieren können.

Nochmals vielen Dank für Ihre Bewertung.

SM
People and Propterty Specialist
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Verkäufer einladen
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Xref bietet Einzelpersonen die Möglichkeit, eine Referenzprüfung dort und dann durchzuführen, wo und wann es ihnen passt. Die Xref-Plattform bietet eine Möglichkeit für Einzelpersonen, ausführliche Referenzen einzureichen, dank ihrer bedarfsgerechten Natur. Mit vollständiger Transparenz macht Xref die Prüfung und das SLA-Management einfach. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Kriterien zu erstellen und die Mechanismen hinter mehreren Fragebögen für jedes Kriterium können anfangs etwas schwierig zu verstehen sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Xref bietet eine Vielzahl großartiger Optionen, die unseren Bedürfnissen entsprochen haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Die Verwendung von Xref hat es uns ermöglicht, die Verantwortung für die Überprüfung von Referenzen von den Personalvermittlern auf die Bewerber zu verlagern. Die Verlagerung der Verantwortung hat schnellere Ergebnisse erzielt, ohne den Personalvermittlern zusätzliche Zeitbeschränkungen aufzuerlegen. Wir haben auch einen Fragebogen zur Beschäftigungsüberprüfung erstellt, der in alle unsere Kriterien implementiert wurde. Die Beschäftigungsüberprüfung bietet Gültigkeit und Prüfungsgenauigkeit, wenn unser Rekrutierungsprozess überprüft wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Shieanne Dcruz aus Xref

Vielen Dank, dass Sie eine so detaillierte Bewertung hinterlassen haben, Scott! Wir freuen uns zu wissen, dass Sie von der Einfachheit und Bequemlichkeit der Xref-Plattform profitieren.

Xref ist leidenschaftlich daran interessiert, sicherzustellen, dass die richtigen Personen in die richtigen Rollen rekrutiert werden, daher ist die Erstellung eines Fragebogens, der die richtigen Fragen stellt, entscheidend für sichere Einstellungsentscheidungen. Wir freuen uns zu hören, dass Sie Ihren Fragebogen mit unserer Datenbank aus konformen, leistungsstarken Fragen angepasst haben.

Bezüglich Ihres Kommentars zur Erstellung mehrerer Fragebögen. Wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie in diesem Bereich Unterstützung benötigen, steht Ihnen unser Kundenservice-Team gerne zur Verfügung. Bitte zögern Sie nicht, sie unter support@xref.com zu kontaktieren.

Dan M.
DM
T
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Es ist unglaublich einfach zu verwenden - der Versand an die Kandidaten ist einfach, und es ist einfach für sie, die Informationen ihrer Referenzen einzugeben! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Ehrlich gesagt, ich habe noch nichts erlebt, das nicht gut funktioniert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir versenden so viele Referenzen an Kandidaten, dass ein einfacher One-Stop-Shop das Leben erleichtert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Annalise Richardson aus Xref

Hallo Dan, danke für deine begeisterte Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass du eine Lösung für deine Referenzüberprüfungen gefunden hast, die dir Zeit spart und einfach zu bedienen ist.

Referenzen für große Gruppen von Menschen einzuholen, kann zeitaufwendig sein, daher hilft es, denselben Fragenkatalog in wenigen einfachen Schritten an mehrere Referenzen zu senden.

Verifizierter Benutzer in Personalvermittlung und -rekrutierung
AP
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Schiedsrichter können in ihrer eigenen Zeit und ihrem eigenen Tempo abschließen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Jedes Mal mit einem Sicherheitscode einloggen, das ist zeitaufwendig. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Die Erreichung von Führungskräften erfolgt schnell und die Reaktionszeit ist viel schneller. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Annalise Richardson aus Xref

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine so positive Bewertung zu hinterlassen. Wir freuen uns, dass Sie Xref als flexible Lösung empfunden haben. Wussten Sie, dass 65 % der mit Xref durchgeführten Referenzprüfungen außerhalb der Geschäftszeiten abgeschlossen werden? Wie Sie finden viele unserer Kunden, dass sie nicht mit Führungskräften telefonieren müssen, was bedeutet, dass Referenzprüfungen viel schneller abgeschlossen werden.

Bezüglich Ihres Feedbacks zur Wartezeit auf einen Sicherheitscode zum Einloggen verstehen wir vollkommen, dass das frustrierend sein kann! Dies kann manchmal daran liegen, dass Ihr E-Mail-Anbieter mehrere Filter hat, um Spam zu reduzieren.

Nochmals vielen Dank, dass Sie Ihre Bewertung hinterlassen haben.

GS
Talent Acquisition Consultant
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Ich finde die IP-Adressverfolgung die beste Funktion. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Ich finde die Bewertung der Antworten ungenau. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Durch die Verfolgung der IP-Adresse wird die Anzahl der falschen Antworten verringert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Annalise Richardson aus Xref

Hallo Georgia, danke, dass du dir die Zeit genommen hast, eine Bewertung zu hinterlassen. Es ist wunderbar, dass du das IP-Tracking, das in unserem Feature für ungewöhnliche Aktivitäten enthalten ist, hilfreich findest.

Bezüglich deines Feedbacks würden wir gerne mit dir sprechen, um mehr darüber zu erfahren, auf welche spezifische Bewertung du dich beziehst. Dein engagierter Customer Success Manager kann Einblicke darüber geben, wie jede Bewertung berechnet wird, oder du kannst dich an support@xref.com wenden.

Nochmals vielen Dank für deine Bewertung.

Verifizierter Benutzer in Computersoftware
BC
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Die Benutzerfreundlichkeit. Alles kann mit einem Klick gesendet werden und es wird keine Zeit damit verschwendet, Kandidaten ständig aufzufordern, Referenzen manuell einzureichen. Weniger Fehlergefahr! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Ich mag die Menge an automatischen Benachrichtigungen, die ein Kandidat erhält, nicht. Ich würde es vorziehen, Benachrichtigungen auszulösen, wenn sie nicht eingereicht haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Referenzen einfach erhalten. Benutzerfreundlichkeit für den Kandidaten und es ist extrem schnell zu verwenden. Ich muss keine x Minuten damit verschwenden, die Referenzen der Kandidaten anzurufen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Annalise Richardson aus Xref

Vielen Dank für Ihre Bewertung. Es ist großartig, dass Sie Xref einfach zu bedienen finden und sich Zeit gespart haben sowie Ihre Rekrutierungsprozesse optimiert haben.

Bezüglich Ihres Feedbacks zu Benachrichtigungen freuen wir uns, Ihnen dabei zu helfen, die Anzahl der Erinnerungshinweise zu reduzieren. Die Erinnerungsemails haben sich als sehr effektiv erwiesen, um die Bearbeitungszeiten der Referenzen zu verbessern und sicherzustellen, dass qualitativ hochwertige Referenzberichte so schnell wie möglich erhalten werden.

Nochmals vielen Dank für Ihre Bewertung!

Verifizierter Benutzer in Marketing und Werbung
BM
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Einfache, intuitive Plattform, die den fortwährenden Geschäftserfolg sichert. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Nichts wirklich, rundum Erfolg, großartiges Produkt Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Du solltest dich engagieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Geschäftsreferenzierung und Glaubwürdigkeit Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Annalise Richardson aus Xref

Hallo, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, diese Bewertung zu hinterlassen. Wir freuen uns zu hören, dass Sie die Xref-Plattform einfach zu bedienen und intuitiv finden. Vielen Dank auch für die starke Empfehlung an andere.

Unsere Funktion zur Erkennung verdächtiger Aktivitäten ermöglicht es unseren Kunden, Vertrauen in die Personen zu haben, die sie einstellen, und stellt sicher, dass die Referenzen glaubwürdig sind.

Wir haben bemerkt, dass Sie 4 Sterne gegeben haben. Gibt es etwas, das wir verbessern können?

Nochmals vielen Dank, dass Sie diese Bewertung hinterlassen haben.

Verifizierter Benutzer in Chemikalien
AC
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Wir haben Xref in unser HRIS-System (Success Factors) integriert, sodass es wirklich effizient ist, eine Referenzprüfung mit einem Klick zu starten. Ich habe es als hilfreich empfunden, dass es online abgeschlossen wird, da es mir während des Rekrutierungsprozesses Zeit spart. Ich denke auch, dass es eine bessere Erfahrung für die Kandidaten und die Referenzgeber ist, da sie die Fragen wirklich in ihrer eigenen Zeit beantworten können und sich keine Gedanken darüber machen müssen, einen Termin für ein Telefongespräch mit mir zu vereinbaren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

In der Vergangenheit haben Kandidaten mir Fragen zur Plattform gestellt, wie zum Beispiel: einen Schiedsrichter zu ändern, nachdem er eingegeben wurde, oder dass der Schiedsrichter viele Benachrichtigungen erhalten hat, um die Referenzprüfung abzuschließen, was ihnen nicht gefallen hat.

Das hat mich nicht betroffen, aber es ist nur ein Feedback, das ich von unseren Kandidaten erhalten habe, die es nutzen.

Wir sind auch dabei, Polizei- und Strafregisterüberprüfungen als Teil unseres Einstellungsprozesses zu implementieren, und das scheint mit Xref und einem ihrer Partner keine machbare Option zu sein, was ein wenig enttäuschend ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Ich bin ein Ein-Personen-Talentteam, daher hat es mir definitiv Zeit im Vorbeschäftigungsprozess gespart. Ich habe die Vorteile der Nutzung von Xref für unsere Referenzprüfungen gesehen und freue mich darauf, die Plattform weiterhin zu nutzen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Shieanne Dcruz aus Xref

Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Bewertung zu teilen. Es ist gut zu hören, dass Sie die Einfachheit und zeitsparenden Vorteile der Nutzung der Xref-Plattform genießen. Wir wissen, wie wichtig es ist, dass Technologie nahtlos in Ihren bestehenden Arbeitsablauf passt, daher freuen wir uns, dass Sie von unserer ATS-Integration profitieren.

Bezüglich Ihres Kommentars zur Unterstützung von Kandidaten enthält unsere Support-Seite (unten verlinkt) einen detaillierten Hilfebereich für Kandidaten, mit der Möglichkeit, bei Bedarf unser Support-Team zu kontaktieren. Wir kümmern uns um alle dringenden Anfragen, damit es keine Behinderung Ihres Einstellungsprozesses gibt, und wir empfehlen, dass Sie Kandidaten, die Schwierigkeiten haben, auf diese Seite verweisen!

Es tut uns leid, Ihren Kommentar zu den Hinzufügungen von Polizei- und Strafregisterüberprüfungen zu hören. Wenn Sie dies noch nicht getan haben, sprechen Sie bitte mit Ihrem Customer Success Manager darüber, um zu prüfen, ob es möglich ist, eine unserer Hintergrundüberprüfungsintegrationen in Ihre Lösungssuite aufzunehmen.

Wir legen großen Wert darauf, dass Fachleute wie Sie schnell großartige Einstellungsentscheidungen treffen können, mit allen Informationen, die Sie benötigen, direkt zur Hand. Nochmals vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns eine großartige Bewertung zu hinterlassen.

Sehen Sie, wie sich Xref verbessert hat
Verifizierter Benutzer in Bankwesen
BB
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Der Service, den unser Customer Success Manager Nikolas bei der ersten Implementierung des Systems bot, war großartig. Er war hilfsbereit und stand uns zur Verfügung, um all unsere Fragen zu beantworten. Sobald das System eingerichtet ist, ist der Prozess der Einleitung der Referenzprüfungen sehr schnell und die Fortschrittsbenachrichtigungen sind von unschätzbarem Wert, um uns über den Fortschritt der Referenzprüfung auf dem Laufenden zu halten.

Die Möglichkeit für den Kandidaten und den Referenzgeber, die Referenz auf jedem Gerät auszufüllen, hat sichergestellt, dass Berichte zeitnah zurückgegeben werden und von hoher Qualität sind.

Es hat unseren Rekrutierungsprozess in sehr kurzer Zeit wirklich gestrafft und effizienter gemacht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Möchte die Flexibilität haben, weitere Vorlagen hinzuzufügen oder bestehende Vorlagen zu ändern, ohne den Customer Success Manager durchlaufen zu müssen. Dies wird helfen, Referenzprüfungsformulare an verschiedene Rollen anzupassen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Probieren Sie X-Ref aus und Sie werden echte Zeitersparnisse sehen. Sie werden so viel Zeit in Ihrem Tag zurückgewinnen und Ihre Rekrutierungsaktivitäten werden viel effizienter sein. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Die Zeit, die wir bei der Verfolgung von Referenzen während des Rekrutierungsprozesses sparen, ist das größte Problem, das durch die Verwendung von X-Ref gelöst wird. Indem der Kandidat die Verantwortung übernimmt, mit seinem Referenzgeber in Kontakt zu treten, um sicherzustellen, dass dieser verfügbar und bereit ist, die Referenz auszufüllen, wird auch sichergestellt, dass der Prozess zeitnah abgeschlossen wird. Bei Massenrekrutierungsaktivitäten war dies eine große Hilfe. Referenzen wurden viel zeitnaher abgeschlossen, was bedeutete, dass wir Kandidaten viel früher einstellen konnten, als wir es normalerweise getan hätten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Shieanne Dcruz aus Xref

Danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Bewertung zu teilen. Es ist schön zu hören, dass Sie die Einfachheit und zeitsparenden Vorteile der Nutzung der Xref-Plattform genießen. Wir stimmen zu, Nik ist ein kleiner Superstar und wir sind stolz darauf, ihn in unserem Team zu haben!

Bezüglich Ihres Kommentars zum Hinzufügen von Vorlagen, es ist möglich, so viele Fragebögen hinzuzufügen, wie Sie möchten. Wenn Sie es noch nicht getan haben, empfehlen wir Ihnen, unser Template Builder-Tool auszuprobieren, das es Ihnen ermöglicht, eine Vorlage aus einer Datenbank von Tausenden von konformen und leistungsstarken Fragen zu erstellen. Sie können die Vorlage dann direkt zu Ihrem Xref-Konto hinzufügen. Ich habe den Link zum Template Builder unten beigefügt.

Wir wissen, wie schwierig und frustrierend es sein kann, Referenzen telefonisch nachzuverfolgen, besonders bei Massenrekrutierungsaktivitäten, daher ist es großartig, dass Sie die Vorteile einer Online-Alternative erkannt haben.

Nochmals vielen Dank für Ihre Bewertung!

Sehen Sie, wie sich Xref verbessert hat