447 Xref Reseñas
X-Ref tiene una interfaz muy fácil de usar y el hecho de que puedes configurar diferentes verificaciones de referencias con plantillas para adaptarse a tus roles/necesidades significa que configurar referencias es muy rápido. Al procesar cientos de referencias al año, como Coordinador de RRHH, me ha ahorrado una cantidad de tiempo incalculable (sin jugar al teléfono descompuesto ni garabatear notas). Las alertas de direcciones IP significan que puedes ser notificado si hay algún comportamiento sospechoso, lo cual es una gran característica.
A los gerentes les encanta X-Ref porque obtienen una respuesta rápida y detallada a la que pueden referirse o hacer seguimiento si es necesario. Ha simplificado completamente nuestro proceso y no podríamos estar sin él.
El soporte de X-Ref siempre ha sido de primera categoría y, como son una empresa progresista, sé que habrá más y más mejoras en el camino. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Nada en lo que pueda pensar en general. La única molestia que tengo es que cuando ingreso los detalles de un solicitante, muestra todos los códigos de área del país cuando desearía que automáticamente solo mostrara NZ (+64).
¡Por lo demás, es genial y no tengo quejas! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Xref está integrado con nuestro sistema de reclutamiento, lo que lo convierte en un proceso simple de dos clics para solicitar referencias. Se nos notifica cuando las referencias están completas y se pueden acceder directamente a través de Xref o desde nuestro ATS. Estoy muy impresionado con el algoritmo que identifica cualquier actividad que pueda requerir una investigación adicional, como el candidato y el referente iniciando sesión desde la misma dirección IP como solo un ejemplo. El soporte al cliente es local, receptivo y comprometido a responder cualquier consulta de manera rápida y eficiente. El ahorro de tiempo para nuestros gerentes compensa con creces el costo de que Xref nos proporcione un servicio de verificación de referencias en línea. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Xref cumple con nuestros requisitos, así que no pude identificar nada que no me guste o que no esté funcionando bien para nuestra organización. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Xref ofrece a las personas la oportunidad de realizar una verificación de referencias donde y cuando les convenga. La plataforma Xref proporciona una vía para que las personas presenten referencias detalladas debido a su naturaleza bajo demanda. Con exposición total, Xref facilita la auditoría y la gestión de SLA. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Crear criterios y los mecanismos detrás de múltiples cuestionarios para cada criterio puede ser un poco difícil de entender al principio. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Es increíblemente simple de usar: el envío a los candidatos es fácil, ¡y fácil para ellos ingresar la información de sus referencias! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Honestamente, no me he encontrado con nada que no funcione bien. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
La facilidad de uso. Puedes enviar todo con un solo clic y no se pierde tiempo pidiendo continuamente a los candidatos que envíen referencias manualmente. ¡Menos posibilidades de error! Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
No me gusta la cantidad de notificaciones automáticas que recibe un candidato. Preferiría activar notificaciones si no han enviado. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Tenemos Xref integrado en nuestro sistema HRIS (Success Factors), por lo que es realmente eficiente iniciar una verificación de referencias con solo hacer clic en un botón. He encontrado útil que se complete en línea ya que me ahorra tiempo durante el proceso de reclutamiento. También creo que es una mejor experiencia tanto para el candidato como para los referenciadores, ya que realmente pueden responder las preguntas en su propio tiempo y no tienen que preocuparse por programar una llamada telefónica conmigo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
He encontrado en el pasado que los candidatos me han hecho preguntas sobre la plataforma, como cambiar un referente una vez ingresado o que el referente ha recibido muchas notificaciones para completar la verificación de referencias, lo cual no les ha gustado. Esto no me ha afectado, pero es solo un comentario que recibí de nuestros candidatos que la están usando. También estamos en el proceso de intentar implementar verificaciones policiales y de antecedentes penales como parte de nuestro proceso de preempleo y esto no parece ser una opción viable con Xref y uno de sus socios, por lo que es un poco decepcionante. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
El servicio proporcionado por nuestro Gerente de Éxito del Cliente, Nikolas, fue excelente cuando implementamos el sistema por primera vez. Fue servicial y se mostró disponible para responder a todas nuestras preguntas. Una vez que el sistema está configurado, el proceso de iniciar las verificaciones de referencias es muy rápido y las notificaciones de progreso son invaluables para mantenernos actualizados con el avance de la verificación de referencias.
La capacidad para que el candidato y el referente completen la referencia en cualquier dispositivo ha asegurado que los informes se devuelvan de manera oportuna y también sean de alta calidad.
Realmente ha agilizado y hecho nuestro proceso de reclutamiento más eficiente en muy poco tiempo. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
Me gustaría tener la flexibilidad de añadir más plantillas o modificar las plantillas existentes sin tener que pasar por el Gerente de Éxito del Cliente. Esto ayudará a adaptar los formularios de verificación de referencias a diferentes roles. Reseña recopilada por y alojada en G2.com.
