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Xref Bewertungen & Produktdetails - Seite 32

Xref Übersicht

Was ist Xref?

Vereinfachen Sie Ihre Talentreise und treffen Sie selbstbewusste, menschenorientierte Entscheidungen mit Xref. Xref ist eine erstklassige, globale Lösung, die HR-Profis in allen Branchen bedient. Seit 2010 wird Xref von Unternehmen auf der ganzen Welt vertraut, um großartige Personalentscheidungen zu ermöglichen. Unsere Vision ist es, datengestütztes Feedback in den Talentlebenszyklus zu bringen. Xref automatisiert Referenz-, Puls- und Austrittsumfragen für datengesteuerte, umsetzbare Einblicke und erfüllt die speziellen Bedürfnisse der HR-Branche. Von jedem Gerät aus zugänglich und mit mehrsprachigen Fähigkeiten ausgestattet, integriert sich Xref mit mehreren führenden HR-Tools und ATS-Plattformen, um nahtlose End-to-End-Workflows zu bieten, die es Ihnen erleichtern, Ihre Talente zu rekrutieren, zu halten und zu erinnern. Beliebte Funktionen: Vorlagen und benutzerdefinierte Umfragen - Mit einer Vorlage können Sie in 30 Sekunden eine Umfrageanfrage erstellen. Durch die Nutzung unserer Bibliothek mit bewährten Umfragefragen können Sie unbewusste Vorurteile reduzieren. Oder erstellen Sie Ihre eigene angepasste Umfrage für jede Rolle. Talentpool - Kandidaten, Referenzen und ausscheidende Mitarbeiter können sich in einen Talentpool eintragen lassen, um von Ihrer Organisation eingestellt zu werden. Im Durchschnitt haben unsere Kunden eine Opt-in-Rate von 60%. Der Talentpool sammelt automatisch Fähigkeiten, Kompetenzen und bevorzugte Rollen, um die Rekrutierungskosten zu senken und die Besetzung Ihrer nächsten offenen Stelle zu erleichtern. Erkennung verdächtiger Aktivitäten - Der einzigartige Algorithmus von Xref überwacht ungewöhnliche Aktivitäten während einer Referenz und schlägt Alarm, wenn etwas Verdächtiges entdeckt wird, wie z.B. eine betrügerische Referenz, was Ihnen Vertrauen in Ihre Einstellungen gibt.

Xref Details
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Diskussionen
Xref Community
Unterstützte Sprachen
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Produktbeschreibung

Xref wird von Unternehmen weltweit vertraut, um Referenz-, Hintergrund- und ID-Überprüfungen anzubieten, die schnell, einfach und sicher sind.

Wie positionieren Sie sich gegenüber Ihren Mitbewerbern?

Mit einer durchschnittlichen Benutzerbewertung von 4,7 Sternen von 5 bewertet G2 Xref als die Nummer 1 der Referenzprüfungssoftware weltweit. Xref hat eine durchschnittliche globale Bewertung von 4,8 Sternen auf Google. 98% unserer automatisierten Referenzprüfungen werden vollständig zurückgegeben.

Relevante und wertvolle Einblicke - Eine Referenzprüfung mit Xref liefert 60% mehr Einblicke im Vergleich zu telefonbasierten Prüfungen.

Einfach zu bedienen - Keine Programmierkenntnisse erforderlich. 93% unserer G2-Nutzer sagen, dass die intuitive Plattform von Xref einfach zu bedienen ist.

Zeit sparen - Xref-Referenzprüfungen werden im Durchschnitt in 18 Stunden vollständig zurückgegeben, wobei 60% außerhalb der regulären Geschäftszeiten abgeschlossen werden.

24/7 Support, keine Callcenter - Als globales Unternehmen bieten wir lokalen Kundensupport in Ihrer Region. Xref bietet eine zuverlässige technische Lösung mit dedizierten Kundenbetreuern. Es ist eine unternehmensbereite Lösung, die mit Unternehmen wächst.


Verkäufer

Xref

Beschreibung

Xref is a best-in-class, global solution that services HR professionals across all industries. Since 2010, Xref has been on a mission to bring data-driven feedback to the talent lifecycle. Catering for the niche needs of the HR industry, Xref automates reference and exit surveys, for data-driven actionable insights. Accessible from any device, Xref integrates with multiple leading HR tools and ATS platforms to offer seamless, end-to-end workflows.

Übersicht bereitgestellt von:

Aktuelle Xref Bewertungen

Verifizierter Benutzer
B
Verifizierter BenutzerUnternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Xref mit Leichtigkeit"
Einfach zu bedienende Anwendung und großartige Verfolgungsprotokolle für Kandidaten und Referenzen. Ich habe Xref jetzt in mehreren Rollen verwende...
Verifizierter Benutzer
A
Verifizierter BenutzerUnternehmen mittlerer Größe (51-1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"Es ist effizient und einfach zu bedienen!"
Das Layout. Sehr einfach und benutzerfreundlich!
DK
Dorothy K.Unternehmen (> 1000 Mitarbeiter)
5.0 von 5
"HR-Generalist III"
Wie einfach es zu verwenden ist. das Metrik. Informationen darüber, dass die IP-Adresse mehr als einmal verwendet wird.

Xref Medien

How to navigate Xref - discover how to view and manage requests, surveys, and people, find organisation insights, access settings, and locate product guides and tutorials.
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Send an Exit Survey request - easily send an Exit Survey request to up to 5,000 departing employees at once. Uncover key reasons for leaving and gain insights into your organisation’s eNPS score.
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How to use Xref’s Pulse Surveys -  you can view and customise your survey results with advanced filtering and sorting and see participation levels, organisational strengths, and areas for improvement
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How to read a Reference Report - this video includes how to identify unusual activity flags and where to review key information like sentiment, word count, and feedback coverage
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How to request a Reference Survey - this video shows you how to request a reference on Xref, including adding background checks and setting up your reference requirements or language options.
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447 Xref Bewertungen

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447 Xref Bewertungen
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Xref Vor- und Nachteile

Wie wird diese bestimmt?Informationen
Vor- und Nachteile werden aus dem Feedback der Bewertungen zusammengestellt und in Themen gruppiert, um eine leicht verständliche Zusammenfassung der Benutzerbewertungen zu bieten.
Vorteile
Contra
G2-Bewertungen sind authentisch und verifiziert.
Paul S.
PS
Technical Recruiter
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Was gefällt dir am besten Xref?

Die aktuellen und laufenden Schritte des Prozesses. Es ist schön zu sehen, wo sich die Leute auf der Zeitleiste befinden! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Ich habe ein paar Mal erlebt, dass eine E-Mail nicht ausgelöst wurde. Aber Ihr Kundenservice war hier immer großartig und hat geholfen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Es ist großartig. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Professionell erstellte Referenzprüfungen für Kandidaten erhalten Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Lorna aus Xref
(Ursprünglich )

Danke für Ihre Bewertung. Wir schätzen es, dass Sie sich einen Moment Zeit genommen haben, um Ihr Feedback zu teilen!

Es ist großartig zu hören, dass Sie die Echtzeit-Fortschrittsaktualisierungen genießen, und ich freue mich, dass unser Customer-Success-Team schnell bei Fragen helfen konnte.

Nochmals vielen Dank, Paul!

Priyanki A.
PA
Senior Manager, Talent Acquisition
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
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Ich mag die Tatsache, dass alle Referenzen an einem Ort gehostet werden, ohne dass wir sie in andere Bereiche speichern müssen, was eine vollständige Zeitersparnis ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Nicht wirklich etwas, es ist ein sehr einfaches System zu benutzen! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Ich mag die Tatsache, dass sie alle Referenzen überprüfen, und wenn eine Referenz ein Betrug ist, informieren sie mich darüber. Ich mag auch die Tatsache, dass sie mich benachrichtigen, wenn die Referenzen nicht geantwortet haben und wenn sie abgeschlossen sind. Sie erledigen die gesamte Arbeit und lassen nichts durch die Maschen fallen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Shieanne Dcruz aus Xref

Danke Priyanki für deine wunderbare Bewertung! Es ist großartig zu hören, dass du die vollen Vorteile eines automatisierten Ansatzes erlebst, insbesondere die Vorteile, alle Referenzen an einem Ort gehostet zu haben und Echtzeit-Fortschrittsaktualisierungen zu erhalten.

Es ist auch toll zu hören, dass du von den potenziellen Betrugswarnungen profitierst, wir wissen, wie wichtig diese Sicherheit bei Einstellungsentscheidungen sein kann.

Nochmals vielen Dank für deine Bewertung!

Verifizierter Benutzer in Personalvermittlung und -rekrutierung
BP
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Verifizierter aktueller Benutzer
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Was gefällt dir am besten Xref?

Ich genieße, wie einfach es für die Schiedsrichter ist, ihre Referenzen auszufüllen. Es ist auch großartig, dass der Kandidat daran erinnert wird, die Details seines Schiedsrichters einzugeben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Ich mag es nicht, dass Xref nach einer bestimmten Zeit aufhört, E-Mail-Erinnerungen zu senden.

Ich wünschte auch, wir hätten die Möglichkeit, SMS-Erinnerungen zu senden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Mach es - es wird für immer verändern, wie du Referenzen durchführst! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Die Konsistenz der Referenzen hat sich dramatisch erhöht, da die Fragen immer gleich formuliert sind.

Betrugsprobleme sind auch viel einfacher zu erkennen und zu untersuchen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Josie Westerlund aus Xref

Vielen Dank für diese großartige Bewertung. Wir freuen uns zu hören, dass Sie die vielen Vorteile automatisierter Referenzen gut nutzen.

Bezüglich Ihres Kommentars zu Erinnerungsemails versuchen wir, darauf zu achten, wie wir Erinnerungen versenden. Unser aktueller Prozess wurde so angepasst, dass genügend E-Mails gesendet werden, um die erforderlichen Maßnahmen zu kommunizieren, ohne den Empfänger zu überfordern.

Bezüglich Ihres Vorschlags zu SMS arbeitet unser Team ständig daran, neue Veröffentlichungen auf den Markt zu bringen. Wir schätzen das Feedback und haben diese Informationen unserem Entwicklungsteam zur Prüfung weitergeleitet.

Nochmals vielen Dank für Ihre Bewertung!

KD
T
Unternehmen(> 1000 Mitarbeiter)
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Was gefällt dir am besten Xref?

Xref schafft eine große Menge an Zeit, um sich auf die wichtigen Aufgaben zu konzentrieren, wie zum Beispiel die Beschaffung von Kandidaten in einem engen Markt. Ich kann mir nicht vorstellen, zusätzlich zu meiner bestehenden Arbeitsbelastung über 60 Referenzen machen zu müssen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Nichts, es ist vollständig anpassbar und erfüllt daher unsere Bedürfnisse. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Zeiteinsparungen sind unglaublich! Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Es ist einfach eine so effiziente Methode, um Referenzen durchzuführen - es nimmt einen ganzen Schritt im Rekrutierungsprozess weg, und ich liebe, dass es in unser ATS integriert ist. Es markiert sogar potenziellen Betrug. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Shieanne Dcruz aus Xref

Danke, Kristen, dass du dir die Zeit genommen hast, deine ausgezeichnete Bewertung mit uns zu teilen. Wir freuen uns zu hören, dass du die vielen Vorteile automatisierter Referenzen genießt. Wir sind bestrebt, Teams eine bessere und schnellere Möglichkeit zur Durchführung von Referenzprüfungen zu bieten, daher freuen wir uns zu wissen, dass Xref deine Arbeitsbelastung reduziert und die Dinge für dich beschleunigt hat.

Nochmals vielen Dank für diese Bewertung - es wird sehr geschätzt!

DG
Branch Manager/Recruiter
Kleinunternehmen(50 oder weniger Mitarbeiter)
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Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
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Was gefällt dir am besten Xref?

Während der Verwendung von XRef gefiel mir am meisten, wie einfach es zu benutzen ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Während der Nutzung von XRef stellte ich fest, dass mir die Tatsache nicht gefällt, dass persönliche Referenzen nicht erlaubt sind. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Es ist manchmal schwierig, Referenzen telefonisch zu erreichen, und dieser passivere Ansatz mit XRef löst dieses Problem. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Shieanne Dcruz aus Xref

Vielen Dank, dass Sie Ihre Bewertung geteilt haben, Darryl. Wir freuen uns zu hören, dass Sie die Benutzerfreundlichkeit und die zeitsparenden Vorteile der Nutzung der Xref-Plattform genießen.

Bezüglich Ihres Kommentars zu persönlichen Referenzen liegt diese Option vollständig im Ermessen des Arbeitgebers. Wir empfehlen professionelle Referenzen als Branchenstandard, aber wir erkennen an, dass dies in einigen Fällen schwierig sein kann.

Wir wissen, wie schwierig und frustrierend es sein kann, Referenzen telefonisch zu kontaktieren, daher ist es großartig, dass Sie die Vorteile eines Online-Prozesses erkannt haben. Nochmals vielen Dank für Ihre Empfehlung!

Zara G.
ZG
Talent Acquisition Advisor
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
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Was gefällt dir am besten Xref?

Fähigkeit, einen so langwierigen Prozess online zu verlagern. Liebe, dass unsere Kandidaten den Prozess ihrer Referenzen wirklich kontrollieren können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Manchmal die Verzögerung der Kandidaten bei der Eingabe ihrer Daten, aber das ist nicht die Schuld von XRef. Es wäre auch schön zu wissen, warum eine Referenz von einem Schiedsrichter abgelehnt wurde, vielleicht mit einem Grund, der vom Schiedsrichter eingereicht wird? Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Absolut würde ich jedem XRef empfehlen. Es ist ein einfach zu verwendendes und sehr effektives Produkt. Es ist ein sicheres Produkt, um persönliche Informationen zu sammeln. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Verifizierung & Detailgrad, in den der Schiedsrichter gehen kann, im Gegensatz zum Hören, Tippen und Bearbeiten, nachdem ich mit dem Schiedsrichter telefoniert habe. Die für uns als Personalvermittler eingesparte Zeit ist fantastisch - wir spielen nie Telefon-Tag mit sehr beschäftigten Schiedsrichtern und können uns dem Rest unserer Rolle widmen, während ein kritischer Teil des Rekrutierungsprozesses im Hintergrund erledigt wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

MA
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Der hilfreichste Aspekt von Xref ist, dass es vollständig per E-Mail gesteuert wird, Referenzen in gedruckter Form vorliegen und in den eigenen Worten der Referenzgeber festgehalten werden können. Es ist auch nicht notwendig, Telefonanrufe um volle Terminkalender oder weniger willige Referenzgeber herum zu planen. Ich schätze auch die Funktion "verdächtige Referenz" sehr, die ein oder zwei Bewerber entlarvt hat, die ihre eigenen Referenzen geschrieben haben. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Das einzige, was ich als Nachteil von Xref bezeichnen würde, ist die Unfähigkeit, die E-Mail-Adressen der Referenzen im Namen der Bewerber einzugeben. Gelegentlich habe ich Bewerber, die nicht sehr technikaffin sind und mir die E-Mail-Adressen ihrer Referenzen senden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Es ist einfach zu bedienen und optimiert den Rekrutierungsprozess. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Xref hat mir viel Zeit beim Referenzprüfungsprozess gespart, die Referenzen können zu einem für sie passenden Zeitpunkt antworten und haben den Luxus, ihre Gedanken zu ordnen, bevor sie antworten; ein Luxus, der bei einem Telefonanruf normalerweise nicht gewährt wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Josie Westerlund aus Xref

Vielen Dank für diese großartige Bewertung. Wir schätzen Ihr Feedback! Es freut uns zu hören, dass Xref Ihnen das Leben erleichtert hat. Wir bemühen uns auf jeden Fall, die bestmögliche Lösung zu bieten. Nochmals vielen Dank!

Malathi G.
MG
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Benutzerfreundlichkeit und aufschlussreiche Zusammenfassung ist das Beste. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Das Formular ist etwas zu lang, Angst, dass Referenzen sich nicht die Zeit nehmen, es auszufüllen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Stellen Sie sich vor, den Ref-Check-Prozess vollständig zu automatisieren. Sie müssen die Kandidaten nicht bitten, Ihnen Referenzen zu mailen oder einzureichen, und Sie müssen diese Referenzen nicht anrufen, um einen Anruf zu vereinbaren und 30-40 Minuten damit zu verbringen, ihnen Referenzfragen zu stellen. Das ist eine Sache, die andere Sache ist, dass alles an einem Ort ist und Sie jederzeit auf jede Referenz zugreifen können. Zusätzlich fasst XRef das Ergebnis der bereitgestellten Referenz in Kategorien wie QOW, Lernfähigkeit, Einhaltung von Fristen und Leistung zusammen, was wir durch manuelle Referenzprüfungen nicht erreichen können. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Eine sehr professionelle Alternative dazu, dass der Kandidat Referenzen einreicht und dann ein Gespräch geplant wird, bei dem man sie mit einem Fragebogen anrufen muss.

Vorteil: Keine Möglichkeit, die Ergebnisse/Meinungen, die von den Referenzen in einem Referenz-Check-Gespräch geäußert werden, zusammenzufassen.

Referenzen können die Referenzen in ihrer eigenen Zeit ausfüllen, anstatt an einem geplanten Gespräch teilnehmen zu müssen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Josie Westerlund aus Xref

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Gedanken zu teilen, Malathi. Wir schätzen Ihr Feedback! Es ist großartig zu hören, dass Sie die Vorteile der Online-Referenzprüfung voll ausschöpfen. Beachten Sie, dass der Arbeitgeber immer die Möglichkeit hat, die im Template enthaltenen Fragen zu ändern oder die Anzahl der Fragen zu ändern. Nochmals vielen Dank für Ihre Bewertung.

Shannon B.
SB
General Manager
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: Organisch
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Was gefällt dir am besten Xref?

Mein Lieblingsteil der Organisation ist der erstaunliche Kundenservice, sie sind schnell, höflich und helfen mit einer sehr aufrichtigen Einstellung.

Mein Lieblingsmerkmal von Xref sind die betrügerischen Benachrichtigungen, die bereitgestellt werden, wenn ein Bewerber jemanden verwendet, der möglicherweise die gleiche IP-Adresse teilt. Xref wird eine Benachrichtigung und alle Kriterien senden, um Sie auf ein Problem aufmerksam zu machen. Dies hat sich als äußerst vorteilhaft erwiesen. Ich schätze auch, dass, wenn jemand die gleiche IP-Adresse hat, aber eine legitime Referenz ist, Xref das Szenario erklärt (z. B. sie arbeiten derzeit noch zusammen).

Ich liebe auch, dass wir, wenn wir eine Anfrage stornieren, das Guthaben zurückbekommen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Ich habe sehr wenige Beschwerden, wenn es um XRef geht, jedes Problem, das ich hatte, haben sie gelöst. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Wir haben im Wesentlichen die Überprüfung von Referenzen ausgelagert, was die Zeit reduziert hat, die wir diesem Bestandteil unseres Einstellungsprozesses zuweisen müssen. Außerdem verringert es den Aufwand, den wir aufwenden müssen, um potenzielle Bewerber für weitere Referenzüberprüfungen zu kontaktieren. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

KA
Unternehmen mittlerer Größe(51-1000 Mitarbeiter)
Weitere Optionen
Bestätigter Bewerter
Verifizierter aktueller Benutzer
Bewertungsquelle: G2-Einladung im Namen des Verkäufers
Anreizbasierte Bewertung
Übersetzt mit KI
Was gefällt dir am besten Xref?

Automatisierter Prozess, praktisch für Schiedsrichter, die wenig Zeit haben Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was gefällt Ihnen nicht? Xref?

Nichts! Ich kann keine Verbesserungen an den bestehenden Angeboten sehen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Empfehlungen an andere, die in Betracht ziehen Xref:

Wenn Sie eine Anzahl von Kandidaten überprüfen möchten, ist dies äußerst nützlich. Wenn Sie wenig Zeit haben oder eine schnelle Bearbeitungszeit benötigen, ist dies ebenfalls ein großartiges Werkzeug. Es ermöglicht Kandidaten, mehr als einen Referenzgeber auszuwählen, sodass Sie in kurzer Zeit mit wenig Aufwand eine starke Empfehlung erhalten können. Die Benachrichtigungen bedeuten, dass Sie wissen, wie weit der Prozess fortgeschritten ist und wann der Referenzgeber fertig ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Was ist ein Problem? Xref Solving und wie profitieren Sie davon?

Es spart Zeit für mich und den Schiedsrichter, ich kann gründliche Referenzen erhalten und die Bearbeitungszeit ist schnell. Auch großartig für den globalen Umfang und keine Sorgen über Zeitzonen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.

Antwort von Josie Westerlund aus Xref

Vielen Dank für diese glänzende Bewertung!! Wir freuen uns sehr zu hören, dass Sie so viel Gutes aus der Plattform ziehen.