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Meilleur Logiciel d'automatisation du recrutement pour Petites Entreprises

Grace Savides
GS
Recherché et rédigé par Grace Savides

Les produits classés dans la catégorie globale Automatisation du recrutement sont similaires à bien des égards et aident les entreprises de toutes tailles à résoudre leurs problèmes commerciaux. Cependant, les fonctionnalités, les tarifs, la configuration et l'installation des petites entreprises diffèrent de celles des autres tailles d'entreprises, c'est pourquoi nous aidons les acheteurs à trouver le bon produit pour les petites entreprises Automatisation du recrutement afin de répondre à leurs besoins. Comparez les évaluations de produits basées sur les avis des utilisateurs d'entreprise ou contactez l'un des conseillers d'achat de G2 pour trouver les bonnes solutions dans la catégorie petites entreprises Automatisation du recrutement.

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56 annonces dans la catégorie petites entreprises Automatisation du recrutement disponibles

(1,792)4.4 sur 5
23rd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Zoho Recruit
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Prix de lancement :$30 /Recuiter/Month
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Zoho Recruit est un système de suivi des candidatures répondant à de multiples obstacles rencontrés par les recruteurs. Avec des solutions complètes pour les recruteurs internes et les agences de recr

    Utilisateurs
    • Directeur
    • PDG
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 79% Petite entreprise
    • 14% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Zoho Recruit Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    112
    Caractéristiques
    51
    Personnalisation
    49
    Caractéristiques complètes
    47
    Personnalisabilité
    47
    Inconvénients
    Courbe d'apprentissage
    27
    Mauvais service client
    21
    Personnalisation limitée
    20
    Difficulté de compréhension
    19
    Interface non intuitive
    17
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Zoho Recruit fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.6
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.5
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Zoho
    Année de fondation
    1996
    Emplacement du siège social
    Austin, TX
    Twitter
    @Zoho
    104,079 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    26,328 employés sur LinkedIn®
    Téléphone
    +1 (888) 900-9646
Description du produit
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Zoho Recruit est un système de suivi des candidatures répondant à de multiples obstacles rencontrés par les recruteurs. Avec des solutions complètes pour les recruteurs internes et les agences de recr

Utilisateurs
  • Directeur
  • PDG
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 79% Petite entreprise
  • 14% Marché intermédiaire
Zoho Recruit Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
112
Caractéristiques
51
Personnalisation
49
Caractéristiques complètes
47
Personnalisabilité
47
Inconvénients
Courbe d'apprentissage
27
Mauvais service client
21
Personnalisation limitée
20
Difficulté de compréhension
19
Interface non intuitive
17
Zoho Recruit fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.6
Performance
Moyenne : 9.0
8.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.5
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Zoho
Année de fondation
1996
Emplacement du siège social
Austin, TX
Twitter
@Zoho
104,079 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
26,328 employés sur LinkedIn®
Téléphone
+1 (888) 900-9646
(393)4.4 sur 5
8th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
Voir les meilleurs Services de Conseil pour LinkedIn Recruiter
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    LinkedIn Talent Basic, Finder, et Pro Plans. Obtenez un accès supplémentaire aux talents et aux outils pour gérer le recrutement sur le réseau de LinkedIn.

    Utilisateurs
    • Recruteur Technique
    • Recruteur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 48% Marché intermédiaire
    • 36% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • LinkedIn Recruiter Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Efficacité du recrutement
    26
    Facilité d'utilisation
    23
    Recherche facile
    16
    Fonctionnalité de recherche
    16
    Intégration LinkedIn
    13
    Inconvénients
    Cher
    16
    Problèmes de messagerie
    7
    Problèmes de fonctionnalité
    6
    Pas convivial
    6
    Mauvais service client
    6
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • LinkedIn Recruiter fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.2
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.2
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.1
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    LinkedIn
    Année de fondation
    2003
    Emplacement du siège social
    Sunnyvale, CA
    Twitter
    @LinkedIn
    1,868,809 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    24,105 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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LinkedIn Talent Basic, Finder, et Pro Plans. Obtenez un accès supplémentaire aux talents et aux outils pour gérer le recrutement sur le réseau de LinkedIn.

Utilisateurs
  • Recruteur Technique
  • Recruteur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 48% Marché intermédiaire
  • 36% Petite entreprise
LinkedIn Recruiter Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Efficacité du recrutement
26
Facilité d'utilisation
23
Recherche facile
16
Fonctionnalité de recherche
16
Intégration LinkedIn
13
Inconvénients
Cher
16
Problèmes de messagerie
7
Problèmes de fonctionnalité
6
Pas convivial
6
Mauvais service client
6
LinkedIn Recruiter fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.2
Performance
Moyenne : 9.0
9.2
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.1
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
LinkedIn
Année de fondation
2003
Emplacement du siège social
Sunnyvale, CA
Twitter
@LinkedIn
1,868,809 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
24,105 employés sur LinkedIn®

Voici comment les offres G2 peuvent vous aider :

  • Achetez facilement des logiciels sélectionnés - et de confiance -
  • Menez votre propre parcours d'achat de logiciels
  • Découvrez des offres exclusives sur les logiciels
(205)4.8 sur 5
15th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    FinalScout - Extraire des adresses e-mail valides de LinkedIn et créer des e-mails personnalisés basés sur le profil LinkedIn avec ChatGPT. Notre application offre des fonctionnalités puissantes pour

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Marketing et publicité
    Segment de marché
    • 78% Petite entreprise
    • 18% Marché intermédiaire
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • FinalScout est un outil conçu pour trouver et vérifier des emails professionnels directement à partir de profils LinkedIn, aidant à un réseautage et une prospection efficaces.
    • Les utilisateurs mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, la précision des résultats et l'intégration transparente avec LinkedIn, soulignant son efficacité à améliorer les taux de réussite des démarches et à gagner du temps.
    • Les examinateurs ont noté des limitations dans les crédits d'essai gratuit, des inexactitudes occasionnelles dans les coordonnées, et un besoin de prix plus compétitifs, surtout pour les petites entreprises ou les particuliers.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • FinalScout Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    73
    Intégration LinkedIn
    32
    Gain de temps
    21
    Utile
    19
    Accès facile
    18
    Inconvénients
    Crédits limités
    24
    Cher
    14
    Fonctionnalité de messagerie électronique
    9
    Problèmes de gestion des contacts
    7
    Chargement lent
    7
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • FinalScout fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.8
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    FinalScout
    Emplacement du siège social
    N/A
    Twitter
    @finalscout_com
    437 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

FinalScout - Extraire des adresses e-mail valides de LinkedIn et créer des e-mails personnalisés basés sur le profil LinkedIn avec ChatGPT. Notre application offre des fonctionnalités puissantes pour

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Marketing et publicité
Segment de marché
  • 78% Petite entreprise
  • 18% Marché intermédiaire
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • FinalScout est un outil conçu pour trouver et vérifier des emails professionnels directement à partir de profils LinkedIn, aidant à un réseautage et une prospection efficaces.
  • Les utilisateurs mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, la précision des résultats et l'intégration transparente avec LinkedIn, soulignant son efficacité à améliorer les taux de réussite des démarches et à gagner du temps.
  • Les examinateurs ont noté des limitations dans les crédits d'essai gratuit, des inexactitudes occasionnelles dans les coordonnées, et un besoin de prix plus compétitifs, surtout pour les petites entreprises ou les particuliers.
FinalScout Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
73
Intégration LinkedIn
32
Gain de temps
21
Utile
19
Accès facile
18
Inconvénients
Crédits limités
24
Cher
14
Fonctionnalité de messagerie électronique
9
Problèmes de gestion des contacts
7
Chargement lent
7
FinalScout fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.8
Performance
Moyenne : 9.0
8.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
FinalScout
Emplacement du siège social
N/A
Twitter
@finalscout_com
437 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1 employés sur LinkedIn®
(207)4.9 sur 5
4th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    SourceWhale existe pour automatiser l'ennuyeux, simplifier le fastidieux et garder les recruteurs sains d'esprit. Nous aidons à automatiser le processus de sourcing et de sensibilisation en travaillan

    Utilisateurs
    • Directeur
    • Fondateur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 79% Petite entreprise
    • 16% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • SourceWhale Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Automatisation
    32
    Gain de temps
    32
    Gain de temps
    32
    Facilité d'utilisation
    26
    Efficacité
    20
    Inconvénients
    Problèmes d'intégration
    9
    Fonctionnalité de messagerie électronique
    5
    Problèmes de messagerie
    5
    Gestion des données
    4
    Données insuffisantes
    4
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • SourceWhale fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.5
    Performance
    Moyenne : 9.0
    7.9
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.1
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2020
    Emplacement du siège social
    London, England
    Twitter
    @SourceWhale
    23 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    111 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

SourceWhale existe pour automatiser l'ennuyeux, simplifier le fastidieux et garder les recruteurs sains d'esprit. Nous aidons à automatiser le processus de sourcing et de sensibilisation en travaillan

Utilisateurs
  • Directeur
  • Fondateur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 79% Petite entreprise
  • 16% Marché intermédiaire
SourceWhale Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Automatisation
32
Gain de temps
32
Gain de temps
32
Facilité d'utilisation
26
Efficacité
20
Inconvénients
Problèmes d'intégration
9
Fonctionnalité de messagerie électronique
5
Problèmes de messagerie
5
Gestion des données
4
Données insuffisantes
4
SourceWhale fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.5
Performance
Moyenne : 9.0
7.9
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.1
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
London, England
Twitter
@SourceWhale
23 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
111 employés sur LinkedIn®
(989)4.8 sur 5
1st Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :À partir de $49.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    100Hires ATS simplifie le recrutement avec une interface intuitive et conviviale. Publiez des offres d'emploi sur LinkedIn, Indeed, Glassdoor et Monster sans coût supplémentaire, et gérez les candidat

    Utilisateurs
    • Recruteur Technique
    • Recruteur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Ressources humaines
    Segment de marché
    • 55% Petite entreprise
    • 36% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • 100Hires Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    290
    Caractéristiques
    124
    Interface utilisateur
    119
    Gestion des candidats
    105
    Intégrations
    103
    Inconvénients
    Problèmes de couleur
    34
    Fonctionnalités manquantes
    32
    Schéma de couleurs
    31
    Mauvaise conception d'interface
    13
    Personnalisation limitée
    11
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • 100Hires fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.7
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.7
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.7
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    100Hires
    Année de fondation
    2019
    Emplacement du siège social
    San Diego, California
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    7 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Cette description est fournie par le vendeur.

100Hires ATS simplifie le recrutement avec une interface intuitive et conviviale. Publiez des offres d'emploi sur LinkedIn, Indeed, Glassdoor et Monster sans coût supplémentaire, et gérez les candidat

Utilisateurs
  • Recruteur Technique
  • Recruteur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Ressources humaines
Segment de marché
  • 55% Petite entreprise
  • 36% Marché intermédiaire
100Hires Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
290
Caractéristiques
124
Interface utilisateur
119
Gestion des candidats
105
Intégrations
103
Inconvénients
Problèmes de couleur
34
Fonctionnalités manquantes
32
Schéma de couleurs
31
Mauvaise conception d'interface
13
Personnalisation limitée
11
100Hires fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.7
Performance
Moyenne : 9.0
9.7
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.7
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
100Hires
Année de fondation
2019
Emplacement du siège social
San Diego, California
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
7 employés sur LinkedIn®
(148)4.7 sur 5
14th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :Gratuit
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Loxo est la plateforme d'intelligence des talents numéro 1 et le leader mondial des logiciels de recrutement. Le système de suivi des candidatures (ATS) tel que nous le connaissons n'existera plus da

    Utilisateurs
    • Directeur Général
    • Fondateur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 96% Petite entreprise
    • 3% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Loxo Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    37
    Interface utilisateur
    30
    Gain de temps
    25
    Caractéristiques
    23
    Support client
    21
    Inconvénients
    Personnalisation limitée
    9
    Problèmes d'intégration
    8
    Problèmes de fonctionnalité de messagerie
    7
    Problèmes de messagerie
    7
    Fonctionnalités manquantes
    6
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Loxo fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.1
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.2
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.9
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Loxo
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2012
    Emplacement du siège social
    Austin, Texas
    Twitter
    @loxo
    72 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    90 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Loxo est la plateforme d'intelligence des talents numéro 1 et le leader mondial des logiciels de recrutement. Le système de suivi des candidatures (ATS) tel que nous le connaissons n'existera plus da

Utilisateurs
  • Directeur Général
  • Fondateur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 96% Petite entreprise
  • 3% Marché intermédiaire
Loxo Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
37
Interface utilisateur
30
Gain de temps
25
Caractéristiques
23
Support client
21
Inconvénients
Personnalisation limitée
9
Problèmes d'intégration
8
Problèmes de fonctionnalité de messagerie
7
Problèmes de messagerie
7
Fonctionnalités manquantes
6
Loxo fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.0
Performance
Moyenne : 9.0
8.2
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Loxo
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2012
Emplacement du siège social
Austin, Texas
Twitter
@loxo
72 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
90 employés sur LinkedIn®
(626)4.3 sur 5
26th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Plus de personnes trouvent des emplois sur Indeed que n'importe où ailleurs. Indeed est une plateforme de correspondance et de recrutement de premier plan, et le site d'emploi numéro 1 dans le monde (

    Utilisateurs
    • Recruteur Technique
    • Recruteur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 46% Petite entreprise
    • 39% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Indeed Hiring Platform Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    43
    Gestion des candidats
    30
    Acquisition de talents
    22
    Qualité du candidat
    15
    Offres d'emploi
    13
    Inconvénients
    Gestion des candidats
    13
    Problèmes de gestion des candidats
    10
    Inexactitude
    7
    Cher
    5
    Gestion de l'emploi
    5
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Indeed Hiring Platform fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.6
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Indeed
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    Austin, TX
    Twitter
    @indeed
    341,539 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    19,141 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Plus de personnes trouvent des emplois sur Indeed que n'importe où ailleurs. Indeed est une plateforme de correspondance et de recrutement de premier plan, et le site d'emploi numéro 1 dans le monde (

Utilisateurs
  • Recruteur Technique
  • Recruteur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 46% Petite entreprise
  • 39% Marché intermédiaire
Indeed Hiring Platform Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Avantages
Facilité d'utilisation
43
Gestion des candidats
30
Acquisition de talents
22
Qualité du candidat
15
Offres d'emploi
13
Inconvénients
Gestion des candidats
13
Problèmes de gestion des candidats
10
Inexactitude
7
Cher
5
Gestion de l'emploi
5
Indeed Hiring Platform fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.6
Performance
Moyenne : 9.0
8.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Indeed
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
Austin, TX
Twitter
@indeed
341,539 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
19,141 employés sur LinkedIn®
(122)4.5 sur 5
17th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    ZoomInfo Talent est une plateforme d'intelligence des talents pour les recruteurs afin d'embaucher des candidats qualifiés, plus rapidement. Avec une base de données de candidats continuellement enric

    Utilisateurs
    • Recruteur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Soins hospitaliers et de santé
    Segment de marché
    • 50% Petite entreprise
    • 36% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • ZoomInfo Talent Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    34
    Recherche facile
    13
    Accès facile
    11
    Caractéristiques
    10
    Interface utilisateur
    9
    Inconvénients
    Cher
    8
    Inexactitude
    4
    Données insuffisantes
    4
    Mauvais service client
    4
    Performance lente
    4
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • ZoomInfo Talent fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.9
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.8
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    ZoomInfo
    Année de fondation
    2000
    Emplacement du siège social
    Vancouver, WA
    Twitter
    @ZoomInfo
    23,656 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    4,352 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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ZoomInfo Talent est une plateforme d'intelligence des talents pour les recruteurs afin d'embaucher des candidats qualifiés, plus rapidement. Avec une base de données de candidats continuellement enric

Utilisateurs
  • Recruteur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Soins hospitaliers et de santé
Segment de marché
  • 50% Petite entreprise
  • 36% Marché intermédiaire
ZoomInfo Talent Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
34
Recherche facile
13
Accès facile
11
Caractéristiques
10
Interface utilisateur
9
Inconvénients
Cher
8
Inexactitude
4
Données insuffisantes
4
Mauvais service client
4
Performance lente
4
ZoomInfo Talent fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.0
Performance
Moyenne : 9.0
8.9
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
ZoomInfo
Année de fondation
2000
Emplacement du siège social
Vancouver, WA
Twitter
@ZoomInfo
23,656 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
4,352 employés sur LinkedIn®
(1,372)4.6 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
3rd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Ceipal est une solution logicielle de recrutement complète conçue pour aider les organisations à gérer efficacement leurs processus de recrutement et d'acquisition de talents. Développé par des profes

    Utilisateurs
    • Recruteur Technique
    • Recruteur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 71% Marché intermédiaire
    • 20% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Ceipal ATS Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    153
    Caractéristiques
    85
    Interface utilisateur
    80
    Intégrations
    78
    Utile
    65
    Inconvénients
    Chargement lent
    49
    Performance lente
    45
    Gestion des candidats
    28
    Fonctionnalités manquantes
    28
    Personnalisation limitée
    24
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Ceipal ATS fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.1
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.2
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.2
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.2
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    CEIPAL
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    Rochester, NY
    Twitter
    @CeipalCorp
    2,709 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    544 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Ceipal est une solution logicielle de recrutement complète conçue pour aider les organisations à gérer efficacement leurs processus de recrutement et d'acquisition de talents. Développé par des profes

Utilisateurs
  • Recruteur Technique
  • Recruteur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 71% Marché intermédiaire
  • 20% Petite entreprise
Ceipal ATS Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
153
Caractéristiques
85
Interface utilisateur
80
Intégrations
78
Utile
65
Inconvénients
Chargement lent
49
Performance lente
45
Gestion des candidats
28
Fonctionnalités manquantes
28
Personnalisation limitée
24
Ceipal ATS fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.2
Performance
Moyenne : 9.0
9.2
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.2
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
CEIPAL
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
Rochester, NY
Twitter
@CeipalCorp
2,709 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
544 employés sur LinkedIn®
(32)4.9 sur 5
9th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Wandify est une plateforme dynamique d'acquisition de talents alimentée par l'IA qui accélère les processus de recrutement. Conçu pour rationaliser la gestion des talents, Wandify organise vos données

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 66% Petite entreprise
    • 31% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Wandify Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    22
    Recherche facile
    13
    Caractéristiques
    9
    Support client
    8
    Accès facile
    7
    Inconvénients
    Données insuffisantes
    3
    Crédits limités
    2
    Gestion des candidats
    1
    Problèmes de gestion des contacts
    1
    Fonctionnalité de messagerie électronique
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Wandify fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    10.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.6
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.5
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Wandify
    Année de fondation
    2023
    Emplacement du siège social
    Dover, US
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    16 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Wandify est une plateforme dynamique d'acquisition de talents alimentée par l'IA qui accélère les processus de recrutement. Conçu pour rationaliser la gestion des talents, Wandify organise vos données

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 66% Petite entreprise
  • 31% Marché intermédiaire
Wandify Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
22
Recherche facile
13
Caractéristiques
9
Support client
8
Accès facile
7
Inconvénients
Données insuffisantes
3
Crédits limités
2
Gestion des candidats
1
Problèmes de gestion des contacts
1
Fonctionnalité de messagerie électronique
1
Wandify fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
10.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.6
Performance
Moyenne : 9.0
9.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.5
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Wandify
Année de fondation
2023
Emplacement du siège social
Dover, US
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
16 employés sur LinkedIn®
(104)4.3 sur 5
53rd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Wellfound est la communauté de startups numéro 1 -- un écosystème composé de chercheurs d'emploi, de fondateurs, de recruteurs, de gestionnaires de talents, et plus encore. L'éthique de la communauté

    Utilisateurs
    • Fondateur
    • PDG
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 69% Petite entreprise
    • 23% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Wellfound Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    18
    Qualité du candidat
    12
    Acquisition de talents
    10
    Gestion des candidats
    7
    Offres d'emploi
    6
    Inconvénients
    Gestion des candidats
    7
    Fonctionnalités limitées
    4
    Opportunités limitées
    4
    Gestion des candidats
    3
    Fonctionnalité limitée
    3
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Wellfound fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.5
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2010
    Emplacement du siège social
    San Francisco, CA
    Twitter
    @AngelList
    410,211 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    100 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Wellfound est la communauté de startups numéro 1 -- un écosystème composé de chercheurs d'emploi, de fondateurs, de recruteurs, de gestionnaires de talents, et plus encore. L'éthique de la communauté

Utilisateurs
  • Fondateur
  • PDG
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 69% Petite entreprise
  • 23% Marché intermédiaire
Wellfound Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
18
Qualité du candidat
12
Acquisition de talents
10
Gestion des candidats
7
Offres d'emploi
6
Inconvénients
Gestion des candidats
7
Fonctionnalités limitées
4
Opportunités limitées
4
Gestion des candidats
3
Fonctionnalité limitée
3
Wellfound fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.0
Performance
Moyenne : 9.0
8.5
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2010
Emplacement du siège social
San Francisco, CA
Twitter
@AngelList
410,211 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
100 employés sur LinkedIn®
(552)4.5 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
20th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Sense est une solution d'engagement des talents alimentée par l'IA, conçue pour aider les organisations à rationaliser leurs processus de recrutement tout en améliorant l'expérience des candidats. En

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Directeur de succursale
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Soins hospitaliers et de santé
    Segment de marché
    • 54% Marché intermédiaire
    • 32% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Sense Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    31
    Fonctionnalités de messagerie
    27
    Communication
    22
    Utile
    17
    Communication par e-mail
    14
    Inconvénients
    Problèmes de messagerie
    17
    Bugs
    9
    Chargement lent
    9
    Problèmes techniques
    9
    Problèmes d'intégration
    7
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Sense fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.9
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Sense
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2016
    Emplacement du siège social
    San Francisco, US
    Twitter
    @Sense_HQ
    992 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    457 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Sense est une solution d'engagement des talents alimentée par l'IA, conçue pour aider les organisations à rationaliser leurs processus de recrutement tout en améliorant l'expérience des candidats. En

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Directeur de succursale
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Soins hospitaliers et de santé
Segment de marché
  • 54% Marché intermédiaire
  • 32% Petite entreprise
Sense Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
31
Fonctionnalités de messagerie
27
Communication
22
Utile
17
Communication par e-mail
14
Inconvénients
Problèmes de messagerie
17
Bugs
9
Chargement lent
9
Problèmes techniques
9
Problèmes d'intégration
7
Sense fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.9
Performance
Moyenne : 9.0
8.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Sense
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2016
Emplacement du siège social
San Francisco, US
Twitter
@Sense_HQ
992 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
457 employés sur LinkedIn®
(191)4.6 sur 5
5th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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    TalentRecruit est une solution logicielle de recrutement de pointe spécialement conçue pour les entreprises et les organisations de conseil en recrutement. La plateforme d'automatisation du recruteme

    Utilisateurs
    • Spécialiste en acquisition de talents
    • Chercheur en recrutement
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Ressources humaines
    Segment de marché
    • 49% Marché intermédiaire
    • 35% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • TalentRecruit Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    99
    Gestion des candidats
    41
    Efficacité
    36
    Utile
    33
    Caractéristiques
    29
    Inconvénients
    Bugs
    19
    Chargement lent
    18
    Performance lente
    18
    Problèmes techniques
    17
    Amélioration nécessaire
    11
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • TalentRecruit fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.3
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.3
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2014
    Emplacement du siège social
    Bangalore, Karnataka
    Twitter
    @TalentRecruit_
    178 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    93 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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TalentRecruit est une solution logicielle de recrutement de pointe spécialement conçue pour les entreprises et les organisations de conseil en recrutement. La plateforme d'automatisation du recruteme

Utilisateurs
  • Spécialiste en acquisition de talents
  • Chercheur en recrutement
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Ressources humaines
Segment de marché
  • 49% Marché intermédiaire
  • 35% Petite entreprise
TalentRecruit Avantages et Inconvénients
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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
99
Gestion des candidats
41
Efficacité
36
Utile
33
Caractéristiques
29
Inconvénients
Bugs
19
Chargement lent
18
Performance lente
18
Problèmes techniques
17
Amélioration nécessaire
11
TalentRecruit fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.3
Performance
Moyenne : 9.0
9.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.3
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2014
Emplacement du siège social
Bangalore, Karnataka
Twitter
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Page LinkedIn®
www.linkedin.com
93 employés sur LinkedIn®
(79)4.8 sur 5
12th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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    Rêvez de publier une offre d'emploi et d'avoir des candidats qualifiés programmés en quelques jours ? La solution de recrutement alimentée par l'IA de Humanly permet aux équipes de recrutement de sour

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 48% Marché intermédiaire
    • 28% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Humanly Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Support client
    26
    Facilité d'utilisation
    25
    Utile
    23
    Intégrations
    12
    Intégrations faciles
    11
    Inconvénients
    Fonctionnalités limitées
    3
    Fonctionnalités manquantes
    3
    Bugs logiciels
    3
    Gestion des candidats
    2
    Problèmes de clarté
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Humanly fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.9
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.3
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.9
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.9
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
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    Développer/Réduire Détails du vendeur
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    Vendeur
    Humanly.io
    Année de fondation
    2019
    Emplacement du siège social
    Seattle, WA
    Twitter
    @humanlyHR
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    www.linkedin.com
    52 employés sur LinkedIn®
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Rêvez de publier une offre d'emploi et d'avoir des candidats qualifiés programmés en quelques jours ? La solution de recrutement alimentée par l'IA de Humanly permet aux équipes de recrutement de sour

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 48% Marché intermédiaire
  • 28% Petite entreprise
Humanly Avantages et Inconvénients
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Avantages
Support client
26
Facilité d'utilisation
25
Utile
23
Intégrations
12
Intégrations faciles
11
Inconvénients
Fonctionnalités limitées
3
Fonctionnalités manquantes
3
Bugs logiciels
3
Gestion des candidats
2
Problèmes de clarté
2
Humanly fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.9
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.3
Performance
Moyenne : 9.0
8.9
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Humanly.io
Année de fondation
2019
Emplacement du siège social
Seattle, WA
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52 employés sur LinkedIn®
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Optimisé pour une réponse rapide
2nd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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    JobDiva est un leader mondial dans la technologie Platform as a Service (PaaS) pour les entreprises de recrutement, incorporant un moteur de recrutement protégé par brevet et soutenu par une suite com

    Utilisateurs
    • Recruteur Technique
    • Recruteur Technique Senior
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 65% Marché intermédiaire
    • 27% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • JobDiva Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    484
    Caractéristiques
    300
    Interface utilisateur
    236
    Intégrations
    214
    Caractéristiques complètes
    208
    Inconvénients
    Performance lente
    178
    Chargement lent
    177
    Retard de performance
    81
    Difficulté de recherche
    69
    Rechercher des problèmes
    69
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • JobDiva fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.4
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.2
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.3
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    JobDiva
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2003
    Emplacement du siège social
    New York
    Twitter
    @DivaDude
    1,541 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    133 employés sur LinkedIn®
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JobDiva est un leader mondial dans la technologie Platform as a Service (PaaS) pour les entreprises de recrutement, incorporant un moteur de recrutement protégé par brevet et soutenu par une suite com

Utilisateurs
  • Recruteur Technique
  • Recruteur Technique Senior
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 65% Marché intermédiaire
  • 27% Entreprise
JobDiva Avantages et Inconvénients
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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
484
Caractéristiques
300
Interface utilisateur
236
Intégrations
214
Caractéristiques complètes
208
Inconvénients
Performance lente
178
Chargement lent
177
Retard de performance
81
Difficulté de recherche
69
Rechercher des problèmes
69
JobDiva fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.2
Performance
Moyenne : 9.0
9.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.3
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
JobDiva
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2003
Emplacement du siège social
New York
Twitter
@DivaDude
1,541 abonnés Twitter
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www.linkedin.com
133 employés sur LinkedIn®
(239)4.8 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
27th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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    Développer/Réduire Aperçu
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    Gem est la seule plateforme de recrutement tout-en-un axée sur l'IA. Elle réunit votre ATS, CRM, sourcing, planification et analyses — plus de 650 millions de profils à sourcer — avec l'IA intégrée da

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Sourceur Technique
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 50% Marché intermédiaire
    • 26% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Gem Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    23
    Caractéristiques
    13
    Utile
    13
    Gain de temps
    12
    Efficacité
    11
    Inconvénients
    Cher
    9
    Problèmes de coût
    8
    Fonctionnalités manquantes
    5
    Problèmes d'intégration
    4
    Gestion des candidats
    3
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Gem fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.9
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.9
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.7
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Gem
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    San Francisco, California
    Twitter
    @Gem_Software
    796 abonnés Twitter
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    www.linkedin.com
    439 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Gem est la seule plateforme de recrutement tout-en-un axée sur l'IA. Elle réunit votre ATS, CRM, sourcing, planification et analyses — plus de 650 millions de profils à sourcer — avec l'IA intégrée da

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Sourceur Technique
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 50% Marché intermédiaire
  • 26% Petite entreprise
Gem Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
23
Caractéristiques
13
Utile
13
Gain de temps
12
Efficacité
11
Inconvénients
Cher
9
Problèmes de coût
8
Fonctionnalités manquantes
5
Problèmes d'intégration
4
Gestion des candidats
3
Gem fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.9
Performance
Moyenne : 9.0
8.9
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.7
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Gem
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
San Francisco, California
Twitter
@Gem_Software
796 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
439 employés sur LinkedIn®
(670)4.7 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
21st Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Le logiciel de recrutement de Spark Hire adopte une approche collective et axée sur les personnes pour le recrutement, aidant les équipes surchargées à établir des connexions qui mènent à des embauche

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Spécialiste en acquisition de talents
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 57% Marché intermédiaire
    • 26% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Spark Hire Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    65
    Gestion des candidats
    39
    Support client
    21
    Gain de temps
    21
    Efficacité
    20
    Inconvénients
    Problèmes d'intégration
    11
    Gestion des candidats
    9
    Problèmes d'entretien
    8
    Problèmes de messagerie
    5
    Personnalisation limitée
    5
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Spark Hire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.3
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.2
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2010
    Emplacement du siège social
    Northbrook, IL
    Twitter
    @sparkhire
    8,411 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    167 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Le logiciel de recrutement de Spark Hire adopte une approche collective et axée sur les personnes pour le recrutement, aidant les équipes surchargées à établir des connexions qui mènent à des embauche

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Spécialiste en acquisition de talents
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 57% Marché intermédiaire
  • 26% Petite entreprise
Spark Hire Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
65
Gestion des candidats
39
Support client
21
Gain de temps
21
Efficacité
20
Inconvénients
Problèmes d'intégration
11
Gestion des candidats
9
Problèmes d'entretien
8
Problèmes de messagerie
5
Personnalisation limitée
5
Spark Hire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.3
Performance
Moyenne : 9.0
8.2
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2010
Emplacement du siège social
Northbrook, IL
Twitter
@sparkhire
8,411 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
167 employés sur LinkedIn®
(488)4.5 sur 5
6th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Grayscale est la plateforme d'engagement alimentée par l'IA numéro 1, spécialement conçue pour le recrutement et l'intégration à grande échelle. Notre assistant IA, Gracie, améliore les relations avec

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Spécialiste en acquisition de talents
    Industries
    • Soins hospitaliers et de santé
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 50% Entreprise
    • 38% Marché intermédiaire
    Sentiment des utilisateurs
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
    • Grayscale est une plateforme conviviale qui s'intègre aux systèmes de suivi des candidatures (ATS) pour faciliter une communication efficace avec les candidats.
    • Les utilisateurs mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, l'intégration transparente avec l'ATS, les automatisations qui font gagner du temps, et la possibilité de texter les candidats sans partager de numéros de téléphone personnels comme des avantages clés de Grayscale.
    • Les utilisateurs ont signalé des problèmes occasionnels tels que la nécessité de rafraîchir fréquemment la plateforme, de légers retards lors de la numérotation, une qualité d'appel dépendant du navigateur, et un désir d'améliorer la fonctionnalité de recherche ainsi que des analyses plus approfondies.
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Grayscale Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    123
    Communication
    92
    Gestion des candidats
    70
    Gain de temps
    67
    Gain de temps
    59
    Inconvénients
    Problèmes de messagerie
    54
    Fonctionnalités manquantes
    19
    Gestion des candidats
    14
    Problèmes techniques
    14
    Problèmes de liaison
    12
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Grayscale fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.9
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    Atlanta, US
    Twitter
    @grayscaleapp
    80 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    54 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Grayscale est la plateforme d'engagement alimentée par l'IA numéro 1, spécialement conçue pour le recrutement et l'intégration à grande échelle. Notre assistant IA, Gracie, améliore les relations avec

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Spécialiste en acquisition de talents
Industries
  • Soins hospitaliers et de santé
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 50% Entreprise
  • 38% Marché intermédiaire
Sentiment des utilisateurs
Comment sont-ils déterminés ?Information
Ces informations, actuellement en version bêta, sont compilées à partir des avis des utilisateurs et regroupées pour afficher une vue d'ensemble du logiciel.
  • Grayscale est une plateforme conviviale qui s'intègre aux systèmes de suivi des candidatures (ATS) pour faciliter une communication efficace avec les candidats.
  • Les utilisateurs mentionnent fréquemment la facilité d'utilisation, l'intégration transparente avec l'ATS, les automatisations qui font gagner du temps, et la possibilité de texter les candidats sans partager de numéros de téléphone personnels comme des avantages clés de Grayscale.
  • Les utilisateurs ont signalé des problèmes occasionnels tels que la nécessité de rafraîchir fréquemment la plateforme, de légers retards lors de la numérotation, une qualité d'appel dépendant du navigateur, et un désir d'améliorer la fonctionnalité de recherche ainsi que des analyses plus approfondies.
Grayscale Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
123
Communication
92
Gestion des candidats
70
Gain de temps
67
Gain de temps
59
Inconvénients
Problèmes de messagerie
54
Fonctionnalités manquantes
19
Gestion des candidats
14
Problèmes techniques
14
Problèmes de liaison
12
Grayscale fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.0
Performance
Moyenne : 9.0
8.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
Atlanta, US
Twitter
@grayscaleapp
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(131)4.6 sur 5
54th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Chez Tracker, notre mission est d'aider les entreprises de recrutement et de dotation en personnel à établir de meilleures relations, à améliorer leurs flux de travail et à augmenter leurs revenus grâ

    Utilisateurs
    • Recruteur Senior
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 82% Petite entreprise
    • 15% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Tracker Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Support client
    24
    Facilité d'utilisation
    16
    Utile
    13
    Interface utilisateur
    9
    Facilité d'apprentissage
    8
    Inconvénients
    Personnalisation limitée
    7
    Gestion des candidats
    5
    Amélioration nécessaire
    5
    Courbe d'apprentissage
    5
    Difficulté de compréhension
    4
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Tracker fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.9
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.9
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    TrackerRMS
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2005
    Emplacement du siège social
    San Diego, California
    Twitter
    @Tracker_RMS
    616 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    91 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Chez Tracker, notre mission est d'aider les entreprises de recrutement et de dotation en personnel à établir de meilleures relations, à améliorer leurs flux de travail et à augmenter leurs revenus grâ

Utilisateurs
  • Recruteur Senior
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 82% Petite entreprise
  • 15% Marché intermédiaire
Tracker Avantages et Inconvénients
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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Support client
24
Facilité d'utilisation
16
Utile
13
Interface utilisateur
9
Facilité d'apprentissage
8
Inconvénients
Personnalisation limitée
7
Gestion des candidats
5
Amélioration nécessaire
5
Courbe d'apprentissage
5
Difficulté de compréhension
4
Tracker fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.9
Performance
Moyenne : 9.0
8.9
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
TrackerRMS
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2005
Emplacement du siège social
San Diego, California
Twitter
@Tracker_RMS
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91 employés sur LinkedIn®
(1,212)4.5 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
7th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Hireology est le seul système de suivi des candidatures conçu pour le sourcing, l'engagement et le recrutement de talents dans les entreprises multi-sites. La plateforme équipe les responsables RH et

    Utilisateurs
    • Directeur Général
    • Recruteur
    Industries
    • Automobile
    • Soins hospitaliers et de santé
    Segment de marché
    • 66% Marché intermédiaire
    • 26% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Hireology Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    314
    Gestion des candidats
    207
    Gestion des candidats
    191
    Utile
    167
    Efficacité du recrutement
    91
    Inconvénients
    Gestion des candidats
    67
    Fonctionnalités manquantes
    55
    Manque de clarté
    52
    Offre d'emploi
    39
    Problèmes techniques
    39
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Hireology fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.1
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.8
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.6
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.9
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Hireology
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2010
    Emplacement du siège social
    Chicago, IL
    Twitter
    @Hireology
    2,427 abonnés Twitter
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    www.linkedin.com
    183 employés sur LinkedIn®
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Hireology est le seul système de suivi des candidatures conçu pour le sourcing, l'engagement et le recrutement de talents dans les entreprises multi-sites. La plateforme équipe les responsables RH et

Utilisateurs
  • Directeur Général
  • Recruteur
Industries
  • Automobile
  • Soins hospitaliers et de santé
Segment de marché
  • 66% Marché intermédiaire
  • 26% Petite entreprise
Hireology Avantages et Inconvénients
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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
314
Gestion des candidats
207
Gestion des candidats
191
Utile
167
Efficacité du recrutement
91
Inconvénients
Gestion des candidats
67
Fonctionnalités manquantes
55
Manque de clarté
52
Offre d'emploi
39
Problèmes techniques
39
Hireology fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.8
Performance
Moyenne : 9.0
8.6
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Hireology
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2010
Emplacement du siège social
Chicago, IL
Twitter
@Hireology
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183 employés sur LinkedIn®
(24)4.6 sur 5
33rd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Présentation de candidats alimentée par l'IA pour les agences de recrutement

    Utilisateurs
    • Consultant en recrutement
    Industries
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 58% Petite entreprise
    • 38% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • HireAra Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Gain de temps
    14
    Facilité d'utilisation
    13
    Gestion de CV
    8
    Efficacité
    4
    Caractéristiques
    4
    Inconvénients
    Problèmes de clarté
    8
    Gestion de CV
    7
    Inexactitude
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • HireAra fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.2
    Performance
    Moyenne : 9.0
    5.5
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    6.8
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2020
    Emplacement du siège social
    London, England
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    16 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Présentation de candidats alimentée par l'IA pour les agences de recrutement

Utilisateurs
  • Consultant en recrutement
Industries
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 58% Petite entreprise
  • 38% Marché intermédiaire
HireAra Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Gain de temps
14
Facilité d'utilisation
13
Gestion de CV
8
Efficacité
4
Caractéristiques
4
Inconvénients
Problèmes de clarté
8
Gestion de CV
7
Inexactitude
1
HireAra fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.2
Performance
Moyenne : 9.0
5.5
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
6.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
London, England
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
16 employés sur LinkedIn®
(18)4.8 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Talowiz transforme votre recrutement avec l'automatisation et l'analytique de nouvelle génération. Embaucher les bons candidats avec une grande précision et rapidité est très critique. Talowiz peut d

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 67% Petite entreprise
    • 22% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Talowiz Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Automatisation
    14
    Gain de temps
    10
    Qualification du candidat
    6
    Compréhension
    5
    Intégrations
    4
    Inconvénients
    Personnalisation limitée
    6
    Apprentissage difficile
    2
    Mises à jour retardées
    1
    Opportunités limitées
    1
    Performance lente
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Talowiz fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    10.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.7
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Talowiz
    Année de fondation
    2022
    Emplacement du siège social
    Ashburn, US
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    23 employés sur LinkedIn®
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Talowiz transforme votre recrutement avec l'automatisation et l'analytique de nouvelle génération. Embaucher les bons candidats avec une grande précision et rapidité est très critique. Talowiz peut d

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 67% Petite entreprise
  • 22% Marché intermédiaire
Talowiz Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Automatisation
14
Gain de temps
10
Qualification du candidat
6
Compréhension
5
Intégrations
4
Inconvénients
Personnalisation limitée
6
Apprentissage difficile
2
Mises à jour retardées
1
Opportunités limitées
1
Performance lente
1
Talowiz fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
10.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.7
Performance
Moyenne : 9.0
9.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Talowiz
Année de fondation
2022
Emplacement du siège social
Ashburn, US
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
23 employés sur LinkedIn®
(15)4.7 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
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    Skima AI est une plateforme de recrutement de bout en bout centrée sur le recruteur qui simplifie le sourcing, le tri et la communication. Avec des fonctionnalités avancées d'IA et une sécurité de niv

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    Aucune information disponible
    Segment de marché
    • 87% Petite entreprise
    • 13% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Skima Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Correspondance IA
    11
    Utile
    8
    Caractéristiques
    6
    Automatisation
    4
    Qualification du candidat
    4
    Inconvénients
    Courbe d'apprentissage
    9
    Performance lente
    4
    Difficulté de compréhension
    3
    Rapport complexe
    2
    Gestion des candidats
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Skima fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.1
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.0
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Skima
    Emplacement du siège social
    Mumbai, IN
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    22 employés sur LinkedIn®
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Skima AI est une plateforme de recrutement de bout en bout centrée sur le recruteur qui simplifie le sourcing, le tri et la communication. Avec des fonctionnalités avancées d'IA et une sécurité de niv

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
Aucune information disponible
Segment de marché
  • 87% Petite entreprise
  • 13% Marché intermédiaire
Skima Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Avantages
Correspondance IA
11
Utile
8
Caractéristiques
6
Automatisation
4
Qualification du candidat
4
Inconvénients
Courbe d'apprentissage
9
Performance lente
4
Difficulté de compréhension
3
Rapport complexe
2
Gestion des candidats
1
Skima fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.1
Performance
Moyenne : 9.0
9.0
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Skima
Emplacement du siège social
Mumbai, IN
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
22 employés sur LinkedIn®
(272)4.7 sur 5
43rd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
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    cord est un outil de recrutement qui permet aux entreprises de remplir leurs pipelines avec des personnes actives et de recruter directement. Cela est rendu possible en vous donnant accès à des millie

    Utilisateurs
    • Partenaire de Talent
    • Responsable de l'acquisition de talents
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 44% Petite entreprise
    • 38% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • cord Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    14
    Qualité du candidat
    6
    Communication
    5
    Gestion des candidats
    4
    Efficacité
    4
    Inconvénients
    Problèmes d'offre d'emploi
    3
    Talent limité
    3
    Gestion des candidats
    2
    Inexactitude
    2
    Inexactitude/Incohérence
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • cord fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.4
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    cord
    Année de fondation
    2016
    Emplacement du siège social
    London, GB
    Twitter
    @Cord
    2,913 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    53 employés sur LinkedIn®
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cord est un outil de recrutement qui permet aux entreprises de remplir leurs pipelines avec des personnes actives et de recruter directement. Cela est rendu possible en vous donnant accès à des millie

Utilisateurs
  • Partenaire de Talent
  • Responsable de l'acquisition de talents
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 44% Petite entreprise
  • 38% Marché intermédiaire
cord Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
14
Qualité du candidat
6
Communication
5
Gestion des candidats
4
Efficacité
4
Inconvénients
Problèmes d'offre d'emploi
3
Talent limité
3
Gestion des candidats
2
Inexactitude
2
Inexactitude/Incohérence
2
cord fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.0
Performance
Moyenne : 9.0
8.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
cord
Année de fondation
2016
Emplacement du siège social
London, GB
Twitter
@Cord
2,913 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
53 employés sur LinkedIn®
(64)4.9 sur 5
22nd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
Voir les meilleurs Services de Conseil pour Staffing Referrals
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    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Staffing Referrals aide les agences de recrutement à sourcer, engager et placer des candidats qualifiés plus rapidement avec la plateforme de gestion des recommandations automatisée (ARM) numéro 1. F

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 63% Marché intermédiaire
    • 33% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Staffing Referrals Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    20
    Suivi des recommandations
    14
    Support client
    8
    Utile
    8
    Automatisation
    5
    Inconvénients
    Problèmes de recommandation
    4
    Problèmes de messagerie
    3
    Complexité
    2
    Processus inefficaces
    2
    Mauvaise automatisation
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Staffing Referrals fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.5
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.5
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.2
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    Denver, CO
    Twitter
    @StaffReferrals
    354 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    12 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Staffing Referrals aide les agences de recrutement à sourcer, engager et placer des candidats qualifiés plus rapidement avec la plateforme de gestion des recommandations automatisée (ARM) numéro 1. F

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 63% Marché intermédiaire
  • 33% Petite entreprise
Staffing Referrals Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
20
Suivi des recommandations
14
Support client
8
Utile
8
Automatisation
5
Inconvénients
Problèmes de recommandation
4
Problèmes de messagerie
3
Complexité
2
Processus inefficaces
2
Mauvaise automatisation
2
Staffing Referrals fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.5
Performance
Moyenne : 9.0
9.5
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.2
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
Denver, CO
Twitter
@StaffReferrals
354 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
12 employés sur LinkedIn®
(51)4.9 sur 5
11th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Hireflow automatise votre recrutement sortant. Il trouve et envoie des e-mails et des relances directement dans les boîtes de réception des prospects. Avec Hireflow et notre AI Sourcer, vous êtes en m

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 47% Petite entreprise
    • 45% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Hireflow Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Communication
    1
    Facilité d'utilisation
    1
    Efficacité
    1
    Amélioration de l'efficacité
    1
    Inconvénients
    Insectes
    1
    Bugs logiciels
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Hireflow fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.9
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.8
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.7
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Hireflow
    Année de fondation
    2021
    Emplacement du siège social
    San Francisco, US
    Twitter
    @hireflowai
    29 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    4 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Hireflow automatise votre recrutement sortant. Il trouve et envoie des e-mails et des relances directement dans les boîtes de réception des prospects. Avec Hireflow et notre AI Sourcer, vous êtes en m

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 47% Petite entreprise
  • 45% Marché intermédiaire
Hireflow Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Communication
1
Facilité d'utilisation
1
Efficacité
1
Amélioration de l'efficacité
1
Inconvénients
Insectes
1
Bugs logiciels
1
Hireflow fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.9
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.8
Performance
Moyenne : 9.0
9.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.7
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Hireflow
Année de fondation
2021
Emplacement du siège social
San Francisco, US
Twitter
@hireflowai
29 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
4 employés sur LinkedIn®
(126)4.3 sur 5
55th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Fountain combine la puissance de l'automatisation avec un système de suivi des candidats axé sur les données afin que vous puissiez dépasser vos objectifs de recrutement et d'embauche. Pensez à Founta

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Transport/Camionnage/Ferroviaire
    • Services aux consommateurs
    Segment de marché
    • 51% Marché intermédiaire
    • 29% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Fountain Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    8
    Automatisation
    5
    Domination de l'automatisation
    5
    Gestion des candidats
    4
    Support client
    4
    Inconvénients
    Fonctionnalité de messagerie électronique
    3
    Inexactitude
    3
    Problèmes techniques
    3
    Limitations d'accès
    2
    Schéma de couleurs
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Fountain fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.9
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.7
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.7
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    OnboardIQ
    Année de fondation
    2014
    Emplacement du siège social
    San Francisco, California
    Twitter
    @Fountain_Inc
    974 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    372 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Fountain combine la puissance de l'automatisation avec un système de suivi des candidats axé sur les données afin que vous puissiez dépasser vos objectifs de recrutement et d'embauche. Pensez à Founta

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Industries
  • Transport/Camionnage/Ferroviaire
  • Services aux consommateurs
Segment de marché
  • 51% Marché intermédiaire
  • 29% Petite entreprise
Fountain Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Avantages
Facilité d'utilisation
8
Automatisation
5
Domination de l'automatisation
5
Gestion des candidats
4
Support client
4
Inconvénients
Fonctionnalité de messagerie électronique
3
Inexactitude
3
Problèmes techniques
3
Limitations d'accès
2
Schéma de couleurs
2
Fountain fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.9
Performance
Moyenne : 9.0
8.7
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.7
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
OnboardIQ
Année de fondation
2014
Emplacement du siège social
San Francisco, California
Twitter
@Fountain_Inc
974 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
372 employés sur LinkedIn®
(196)4.3 sur 5
56th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Hire est un système de suivi des candidatures (ATS) par Trakstar. Gérez facilement les CV, attirez des candidats de diverses sources, gérez votre site de carrières, collaborez avec votre équipe de rec

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 60% Marché intermédiaire
    • 34% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Mitratech Hire Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    15
    Suivi
    6
    Interface utilisateur
    6
    Gestion des candidats
    5
    Utile
    5
    Inconvénients
    Gestion des candidats
    5
    Difficulté de navigation
    5
    Personnalisation limitée
    4
    Fonctionnalités limitées
    4
    Rapport limité
    4
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Mitratech Hire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.5
    Performance
    Moyenne : 9.0
    7.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.3
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Mitratech
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    1987
    Emplacement du siège social
    Austin, TX
    Twitter
    @MitratechLegal
    1,036 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,895 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Hire est un système de suivi des candidatures (ATS) par Trakstar. Gérez facilement les CV, attirez des candidats de diverses sources, gérez votre site de carrières, collaborez avec votre équipe de rec

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 60% Marché intermédiaire
  • 34% Petite entreprise
Mitratech Hire Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
15
Suivi
6
Interface utilisateur
6
Gestion des candidats
5
Utile
5
Inconvénients
Gestion des candidats
5
Difficulté de navigation
5
Personnalisation limitée
4
Fonctionnalités limitées
4
Rapport limité
4
Mitratech Hire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.5
Performance
Moyenne : 9.0
7.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.3
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Mitratech
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
1987
Emplacement du siège social
Austin, TX
Twitter
@MitratechLegal
1,036 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,895 employés sur LinkedIn®
(88)4.4 sur 5
59th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Zappyhire est une plateforme de recrutement alimentée par l'IA, approuvée par plus de 17 800 utilisateurs dans le monde. Nous aidons les entreprises de taille moyenne et grande à présélectionner, enga

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 53% Marché intermédiaire
    • 32% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Zappyhire Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    9
    Utile
    4
    Support client
    3
    Efficacité
    3
    Compréhension
    3
    Inconvénients
    Problèmes de clarté
    2
    Déficience de fonctionnalité
    2
    Caractéristiques manquantes
    2
    Manque de clarté
    2
    Limitations d'accès
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Zappyhire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.5
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.7
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    ZappyHire
    Année de fondation
    2018
    Emplacement du siège social
    Cochin, Kerala
    Twitter
    @zappyhireglobal
    83 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    46 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Zappyhire est une plateforme de recrutement alimentée par l'IA, approuvée par plus de 17 800 utilisateurs dans le monde. Nous aidons les entreprises de taille moyenne et grande à présélectionner, enga

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 53% Marché intermédiaire
  • 32% Petite entreprise
Zappyhire Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
9
Utile
4
Support client
3
Efficacité
3
Compréhension
3
Inconvénients
Problèmes de clarté
2
Déficience de fonctionnalité
2
Caractéristiques manquantes
2
Manque de clarté
2
Limitations d'accès
1
Zappyhire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.5
Performance
Moyenne : 9.0
8.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.7
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
ZappyHire
Année de fondation
2018
Emplacement du siège social
Cochin, Kerala
Twitter
@zappyhireglobal
83 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
46 employés sur LinkedIn®
(257)4.6 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
52nd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :Nous contacter
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    La plateforme d'acquisition de talents alimentée par l'IA de hireEZ est conçue pour un recrutement évolutif au niveau du marché intermédiaire et des grandes entreprises. Alimentée par une IA agentique

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Recruteur Technique
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 42% Petite entreprise
    • 30% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • hireEZ Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    20
    Caractéristiques
    7
    Stratégie d'approvisionnement
    7
    Domination de l'automatisation
    6
    Accès facile
    6
    Inconvénients
    Données incomplètes
    6
    Problèmes d'intégration
    5
    Problèmes d'informations de contact
    4
    Problèmes de gestion des contacts
    4
    Limitations d'accès
    3
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • hireEZ fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.4
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.7
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.4
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.4
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    hireEZ
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    Mountain View, California
    Twitter
    @hireez
    2,554 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    166 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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La plateforme d'acquisition de talents alimentée par l'IA de hireEZ est conçue pour un recrutement évolutif au niveau du marché intermédiaire et des grandes entreprises. Alimentée par une IA agentique

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Recruteur Technique
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 42% Petite entreprise
  • 30% Entreprise
hireEZ Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
20
Caractéristiques
7
Stratégie d'approvisionnement
7
Domination de l'automatisation
6
Accès facile
6
Inconvénients
Données incomplètes
6
Problèmes d'intégration
5
Problèmes d'informations de contact
4
Problèmes de gestion des contacts
4
Limitations d'accès
3
hireEZ fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.7
Performance
Moyenne : 9.0
9.4
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.4
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
hireEZ
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
Mountain View, California
Twitter
@hireez
2,554 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
166 employés sur LinkedIn®
(26)4.6 sur 5
44th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    La plateforme de recrutement de Consider combine des données riches, un appariement intelligent et la connaissance des employés pour automatiser la recherche de talents.

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Capital-risque et capital-investissement privé
    Segment de marché
    • 85% Petite entreprise
    • 8% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Consider Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    10
    Support client
    7
    Utile
    5
    Gain de temps
    4
    Croissance des affaires
    3
    Inconvénients
    Cher
    3
    Problèmes de clarté
    2
    Mauvais service client
    2
    Gestion des candidats
    1
    Rapport complexe
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Consider fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.3
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.8
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Consider
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    Redwood City, US
    Twitter
    @consider
    133 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    16 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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La plateforme de recrutement de Consider combine des données riches, un appariement intelligent et la connaissance des employés pour automatiser la recherche de talents.

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Capital-risque et capital-investissement privé
Segment de marché
  • 85% Petite entreprise
  • 8% Marché intermédiaire
Consider Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
10
Support client
7
Utile
5
Gain de temps
4
Croissance des affaires
3
Inconvénients
Cher
3
Problèmes de clarté
2
Mauvais service client
2
Gestion des candidats
1
Rapport complexe
1
Consider fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.3
Performance
Moyenne : 9.0
8.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Consider
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
Redwood City, US
Twitter
@consider
133 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
16 employés sur LinkedIn®
(210)4.7 sur 5
31st Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :À partir de $600.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Interseller est une entreprise SaaS basée à New York dans le domaine de la technologie de recrutement, récemment acquise par Greenhouse Software en octobre 2021. Depuis 2016, nous aidons les agences d

    Utilisateurs
    • PDG
    • Fondateur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 78% Petite entreprise
    • 20% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Interseller Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    10
    Utile
    7
    Support client
    5
    Simple
    5
    Caractéristiques
    4
    Inconvénients
    Gestion des e-mails
    7
    Fonctionnalités manquantes
    4
    Problèmes de gestion des contacts
    2
    Fonctionnalité de messagerie électronique
    2
    Déficience de fonctionnalité
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Interseller fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.1
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.8
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2016
    Emplacement du siège social
    New York, NY
    Twitter
    @IntersellerApp
    329 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    31 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Interseller est une entreprise SaaS basée à New York dans le domaine de la technologie de recrutement, récemment acquise par Greenhouse Software en octobre 2021. Depuis 2016, nous aidons les agences d

Utilisateurs
  • PDG
  • Fondateur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 78% Petite entreprise
  • 20% Marché intermédiaire
Interseller Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
10
Utile
7
Support client
5
Simple
5
Caractéristiques
4
Inconvénients
Gestion des e-mails
7
Fonctionnalités manquantes
4
Problèmes de gestion des contacts
2
Fonctionnalité de messagerie électronique
2
Déficience de fonctionnalité
2
Interseller fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.1
Performance
Moyenne : 9.0
8.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2016
Emplacement du siège social
New York, NY
Twitter
@IntersellerApp
329 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
31 employés sur LinkedIn®
(105)4.9 sur 5
51st Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :$59.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Hirebee propose une solution RH alimentée par l'IA pour le recrutement mondial. Notre plateforme exploite la puissance de l'intelligence artificielle pour aider les petites et moyennes entreprises à p

    Utilisateurs
    • Assistant virtuel
    Industries
    • Comptabilité
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 62% Petite entreprise
    • 31% Marché intermédiaire
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Hirebee.ai fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.4
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.4
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.2
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Hirebee.ai
    Année de fondation
    2019
    Emplacement du siège social
    London, GB
    Twitter
    @Hirebee_ai
    209 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    14 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Hirebee propose une solution RH alimentée par l'IA pour le recrutement mondial. Notre plateforme exploite la puissance de l'intelligence artificielle pour aider les petites et moyennes entreprises à p

Utilisateurs
  • Assistant virtuel
Industries
  • Comptabilité
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 62% Petite entreprise
  • 31% Marché intermédiaire
Hirebee.ai fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.4
Performance
Moyenne : 9.0
9.4
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.2
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Hirebee.ai
Année de fondation
2019
Emplacement du siège social
London, GB
Twitter
@Hirebee_ai
209 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
14 employés sur LinkedIn®
(41)4.7 sur 5
24th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Attirer des talents qui correspondent au rôle grâce à notre ciblage alimenté par l'IA.

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Marketing et publicité
    Segment de marché
    • 39% Entreprise
    • 34% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Gaia Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Utile
    26
    Facilité d'utilisation
    14
    Support client
    13
    Croissance des affaires
    8
    Communication
    7
    Inconvénients
    Mises à jour retardées
    2
    Performance lente
    2
    Problèmes de clarté
    1
    Problèmes de tableau de bord
    1
    Défis de mise en œuvre
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Gaia fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.6
    Performance
    Moyenne : 9.0
    7.9
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.1
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    London, England
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    43 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Attirer des talents qui correspondent au rôle grâce à notre ciblage alimenté par l'IA.

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Marketing et publicité
Segment de marché
  • 39% Entreprise
  • 34% Marché intermédiaire
Gaia Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Utile
26
Facilité d'utilisation
14
Support client
13
Croissance des affaires
8
Communication
7
Inconvénients
Mises à jour retardées
2
Performance lente
2
Problèmes de clarté
1
Problèmes de tableau de bord
1
Défis de mise en œuvre
1
Gaia fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.6
Performance
Moyenne : 9.0
7.9
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.1
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
London, England
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
43 employés sur LinkedIn®
(144)4.8 sur 5
60th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :$15.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Manatal est la nouvelle génération de logiciels de recrutement. Facile à mettre en œuvre et construit avec les dernières technologies, la plateforme a été conçue pour rationaliser et simplifier les pr

    Utilisateurs
    • Consultant en recrutement
    • Recruteur Technique
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Ressources humaines
    Segment de marché
    • 75% Petite entreprise
    • 19% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Manatal Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Caractéristiques
    3
    Extension Chrome
    2
    Personnalisation
    2
    Facilité d'utilisation
    2
    Outils ATS
    1
    Inconvénients
    Fonctionnalité de l'application
    1
    Gestion des candidats
    1
    Gestion des candidats
    1
    Fonctionnalité de messagerie électronique
    1
    Problèmes de fonctionnalité de messagerie
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Manatal fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    7.1
    Performance
    Moyenne : 9.0
    7.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    7.7
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Manatal
    Emplacement du siège social
    Lumphini, Bangkok City
    Twitter
    @manatalapp
    204 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    131 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

Manatal est la nouvelle génération de logiciels de recrutement. Facile à mettre en œuvre et construit avec les dernières technologies, la plateforme a été conçue pour rationaliser et simplifier les pr

Utilisateurs
  • Consultant en recrutement
  • Recruteur Technique
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Ressources humaines
Segment de marché
  • 75% Petite entreprise
  • 19% Marché intermédiaire
Manatal Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Caractéristiques
3
Extension Chrome
2
Personnalisation
2
Facilité d'utilisation
2
Outils ATS
1
Inconvénients
Fonctionnalité de l'application
1
Gestion des candidats
1
Gestion des candidats
1
Fonctionnalité de messagerie électronique
1
Problèmes de fonctionnalité de messagerie
1
Manatal fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
7.1
Performance
Moyenne : 9.0
7.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
7.7
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Manatal
Emplacement du siège social
Lumphini, Bangkok City
Twitter
@manatalapp
204 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
131 employés sur LinkedIn®
(57)4.7 sur 5
50th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :À partir de $696.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Pour gagner la guerre des talents, vous avez besoin d'un processus de recrutement ultra-rapide et d'un système infaillible pour une communication cohérente avec les candidats et les employés. Team Eng

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Construction
    • Services aux consommateurs
    Segment de marché
    • 70% Marché intermédiaire
    • 30% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Team Engine Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Utile
    12
    Communication
    10
    Facilité d'utilisation
    9
    Support client
    8
    Automatisations
    6
    Inconvénients
    Problèmes de messagerie
    5
    Fonctionnalités manquantes
    4
    Absence d'application mobile
    3
    Gestion des candidats
    2
    Processus d'embauche
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Team Engine fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.9
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.8
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Emplacement du siège social
    Boulder, Colorado
    Twitter
    @TeamEngine_IO
    141 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    38 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Pour gagner la guerre des talents, vous avez besoin d'un processus de recrutement ultra-rapide et d'un système infaillible pour une communication cohérente avec les candidats et les employés. Team Eng

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Construction
  • Services aux consommateurs
Segment de marché
  • 70% Marché intermédiaire
  • 30% Petite entreprise
Team Engine Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Utile
12
Communication
10
Facilité d'utilisation
9
Support client
8
Automatisations
6
Inconvénients
Problèmes de messagerie
5
Fonctionnalités manquantes
4
Absence d'application mobile
3
Gestion des candidats
2
Processus d'embauche
2
Team Engine fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.9
Performance
Moyenne : 9.0
8.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Emplacement du siège social
Boulder, Colorado
Twitter
@TeamEngine_IO
141 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
38 employés sur LinkedIn®
(378)4.3 sur 5
Optimisé pour une réponse rapide
45th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Phenom a pour objectif d'aider un milliard de personnes à trouver le bon emploi. Grâce à des expériences de talent alimentées par l'IA, les employeurs utilisent Phenom pour embaucher des employés plus

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Responsable de l'acquisition de talents
    Industries
    • Soins hospitaliers et de santé
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 83% Entreprise
    • 11% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Phenom Intelligent Talent Experience Platform Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    79
    Gestion des candidats
    37
    Caractéristiques
    35
    Utile
    28
    Interface utilisateur
    24
    Inconvénients
    Inexactitude des données
    15
    Complexité
    14
    Bugs
    14
    Gestion des candidats
    13
    Données insuffisantes
    13
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Phenom Intelligent Talent Experience Platform fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.1
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.4
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.6
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.1
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2010
    Emplacement du siège social
    Ambler, PA
    Twitter
    @PhenomTXM
    3,358 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    1,899 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Phenom a pour objectif d'aider un milliard de personnes à trouver le bon emploi. Grâce à des expériences de talent alimentées par l'IA, les employeurs utilisent Phenom pour embaucher des employés plus

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Responsable de l'acquisition de talents
Industries
  • Soins hospitaliers et de santé
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 83% Entreprise
  • 11% Marché intermédiaire
Phenom Intelligent Talent Experience Platform Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Avantages
Facilité d'utilisation
79
Gestion des candidats
37
Caractéristiques
35
Utile
28
Interface utilisateur
24
Inconvénients
Inexactitude des données
15
Complexité
14
Bugs
14
Gestion des candidats
13
Données insuffisantes
13
Phenom Intelligent Talent Experience Platform fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.1
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.4
Performance
Moyenne : 9.0
8.6
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.1
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2010
Emplacement du siège social
Ambler, PA
Twitter
@PhenomTXM
3,358 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
1,899 employés sur LinkedIn®
(758)4.5 sur 5
35th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
Voir les meilleurs Services de Conseil pour SeekOut
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    SeekOut aide des milliers d'organisations à embaucher, développer et retenir de grands talents avec sa plateforme d'optimisation des talents axée sur les personnes. À l'ère numérique, les organisation

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Recruteur Technique
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 55% Entreprise
    • 25% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • SeekOut Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Efficacité d'approvisionnement
    14
    Facilité d'utilisation
    13
    Caractéristiques
    13
    Recherche facile
    11
    Options de filtrage
    9
    Inconvénients
    Problèmes d'informations de contact
    6
    Inexactitude des données
    5
    Informations de contact inexactes
    5
    Données insuffisantes
    5
    Informations frauduleuses
    4
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • SeekOut fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.7
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.0
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.5
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    SeekOut
    Année de fondation
    2017
    Emplacement du siège social
    Bellevue, Washington
    Twitter
    @seekouthq
    806 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    188 employés sur LinkedIn®
    Revenu total (en MM USD)
    $20
Description du produit
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Cette description est fournie par le vendeur.

SeekOut aide des milliers d'organisations à embaucher, développer et retenir de grands talents avec sa plateforme d'optimisation des talents axée sur les personnes. À l'ère numérique, les organisation

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Recruteur Technique
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 55% Entreprise
  • 25% Marché intermédiaire
SeekOut Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Efficacité d'approvisionnement
14
Facilité d'utilisation
13
Caractéristiques
13
Recherche facile
11
Options de filtrage
9
Inconvénients
Problèmes d'informations de contact
6
Inexactitude des données
5
Informations de contact inexactes
5
Données insuffisantes
5
Informations frauduleuses
4
SeekOut fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.7
Performance
Moyenne : 9.0
9.0
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.5
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
SeekOut
Année de fondation
2017
Emplacement du siège social
Bellevue, Washington
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@seekouthq
806 abonnés Twitter
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188 employés sur LinkedIn®
Revenu total (en MM USD)
$20
(27)4.4 sur 5
68th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Dover recrute un logiciel d'automatisation. Dover trouve et planifie des candidats avec lesquels vous souhaitez réellement discuter, à une fraction du coût de le faire manuellement. Dover utilise un p

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 56% Petite entreprise
    • 44% Marché intermédiaire
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Dover fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.3
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.7
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.2
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Dover
    Année de fondation
    2019
    Emplacement du siège social
    San Francisco, US
    Twitter
    @DoverHq
    371 abonnés Twitter
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    www.linkedin.com
    137 employés sur LinkedIn®
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Dover recrute un logiciel d'automatisation. Dover trouve et planifie des candidats avec lesquels vous souhaitez réellement discuter, à une fraction du coût de le faire manuellement. Dover utilise un p

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 56% Petite entreprise
  • 44% Marché intermédiaire
Dover fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.3
Performance
Moyenne : 9.0
8.7
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.2
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Dover
Année de fondation
2019
Emplacement du siège social
San Francisco, US
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371 abonnés Twitter
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137 employés sur LinkedIn®
(24)4.6 sur 5
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Prix de lancement :Gratuit
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Bienvenue chez ZekoAI – Transformer l'acquisition de talents avec l'IA Chez ZekoAI, nous révolutionnons le paysage des technologies RH en exploitant l'intelligence artificielle de pointe pour redéfin

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    Aucune information disponible
    Segment de marché
    • 75% Petite entreprise
    • 25% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Zeko AI Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Acquisition de talents
    9
    Facilité d'utilisation
    7
    Efficacité
    6
    Amélioration de l'efficacité
    6
    Technologie de l'IA
    4
    Inconvénients
    Mauvaise conception de l'interface utilisateur
    3
    Complexité
    2
    Apprentissage difficile
    2
    Courbe d'apprentissage
    2
    Accès limité
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Zeko AI fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.9
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.8
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.6
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.9
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Zeko AI
    Emplacement du siège social
    New Delhi, India
    Twitter
    @zeko_ai
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    www.linkedin.com
    18 employés sur LinkedIn®
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Bienvenue chez ZekoAI – Transformer l'acquisition de talents avec l'IA Chez ZekoAI, nous révolutionnons le paysage des technologies RH en exploitant l'intelligence artificielle de pointe pour redéfin

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
Aucune information disponible
Segment de marché
  • 75% Petite entreprise
  • 25% Marché intermédiaire
Zeko AI Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Acquisition de talents
9
Facilité d'utilisation
7
Efficacité
6
Amélioration de l'efficacité
6
Technologie de l'IA
4
Inconvénients
Mauvaise conception de l'interface utilisateur
3
Complexité
2
Apprentissage difficile
2
Courbe d'apprentissage
2
Accès limité
2
Zeko AI fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.9
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.8
Performance
Moyenne : 9.0
9.6
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Zeko AI
Emplacement du siège social
New Delhi, India
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@zeko_ai
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18 employés sur LinkedIn®
(495)4.3 sur 5
61st Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
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    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    SmartRecruiters est l'entreprise de recrutement par IA qui transforme l'embauche pour les grandes entreprises mondiales. Conçu pour une échelle mondiale, SmartRecruiters offre une plateforme de recrut

    Utilisateurs
    • Recruteur
    • Spécialiste en acquisition de talents
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 51% Marché intermédiaire
    • 29% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • SmartRecruiters Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    20
    Efficacité
    10
    Caractéristiques
    9
    Utile
    8
    Gestion de CV
    8
    Inconvénients
    Chargement lent
    7
    Gestion des candidats
    6
    Performance lente
    6
    Limitations d'accès
    5
    Bugs
    5
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • SmartRecruiters fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.9
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.6
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.0
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.4
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2010
    Emplacement du siège social
    San Francisco, CA
    Twitter
    @SmartRecruiters
    58,105 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    704 employés sur LinkedIn®
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SmartRecruiters est l'entreprise de recrutement par IA qui transforme l'embauche pour les grandes entreprises mondiales. Conçu pour une échelle mondiale, SmartRecruiters offre une plateforme de recrut

Utilisateurs
  • Recruteur
  • Spécialiste en acquisition de talents
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 51% Marché intermédiaire
  • 29% Entreprise
SmartRecruiters Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
20
Efficacité
10
Caractéristiques
9
Utile
8
Gestion de CV
8
Inconvénients
Chargement lent
7
Gestion des candidats
6
Performance lente
6
Limitations d'accès
5
Bugs
5
SmartRecruiters fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.9
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.6
Performance
Moyenne : 9.0
8.0
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.4
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2010
Emplacement du siège social
San Francisco, CA
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@SmartRecruiters
58,105 abonnés Twitter
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704 employés sur LinkedIn®
(28)4.6 sur 5
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    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Fetcher vous connecte avec les meilleurs talents à l'échelle mondiale pour aider à transformer les rêves d'entreprise en réalité. Que vous souhaitiez embaucher rapidement, améliorer la diversité, élar

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 50% Petite entreprise
    • 32% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Fetcher Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    8
    Support client
    6
    Gain de temps
    6
    Automatisation
    5
    Efficacité d'approvisionnement
    4
    Inconvénients
    Cher
    3
    Gestion des candidats
    2
    Problèmes d'informations de contact
    2
    Fonctionnalité de messagerie électronique
    2
    Problèmes de messagerie
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Fetcher fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.4
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.5
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.0
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.4
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Fetcher
    Année de fondation
    2016
    Emplacement du siège social
    New York, New York
    Twitter
    @fetcherai
    771 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    145 employés sur LinkedIn®
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Fetcher vous connecte avec les meilleurs talents à l'échelle mondiale pour aider à transformer les rêves d'entreprise en réalité. Que vous souhaitiez embaucher rapidement, améliorer la diversité, élar

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 50% Petite entreprise
  • 32% Entreprise
Fetcher Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
8
Support client
6
Gain de temps
6
Automatisation
5
Efficacité d'approvisionnement
4
Inconvénients
Cher
3
Gestion des candidats
2
Problèmes d'informations de contact
2
Fonctionnalité de messagerie électronique
2
Problèmes de messagerie
2
Fetcher fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.4
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.5
Performance
Moyenne : 9.0
9.0
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.4
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Fetcher
Année de fondation
2016
Emplacement du siège social
New York, New York
Twitter
@fetcherai
771 abonnés Twitter
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145 employés sur LinkedIn®
(64)4.2 sur 5
75th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Veritone Hire associe les forces combinées de la technologie d'IA programmatique de PandoLogic avec le logiciel de distribution d'offres d'emploi mondial de Broadbean pour doter les équipes d'acquisit

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 45% Petite entreprise
    • 34% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic) Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    4
    Correspondance IA
    1
    Croissance des affaires
    1
    Gestion des candidats
    1
    Support client
    1
    Inconvénients
    Gestion des candidats
    1
    Gestion des candidats
    1
    Recherche inefficace
    1
    Problèmes d'intégration
    1
    Fonctionnalités manquantes
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic) fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.2
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.8
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2014
    Emplacement du siège social
    Denver, US
    Twitter
    @veritoneinc
    4,237 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    466 employés sur LinkedIn®
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Veritone Hire associe les forces combinées de la technologie d'IA programmatique de PandoLogic avec le logiciel de distribution d'offres d'emploi mondial de Broadbean pour doter les équipes d'acquisit

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 45% Petite entreprise
  • 34% Marché intermédiaire
Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic) Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
4
Correspondance IA
1
Croissance des affaires
1
Gestion des candidats
1
Support client
1
Inconvénients
Gestion des candidats
1
Gestion des candidats
1
Recherche inefficace
1
Problèmes d'intégration
1
Fonctionnalités manquantes
1
Veritone Hire Programmatic (formerly PandoLogic) fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.2
Performance
Moyenne : 9.0
8.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.8
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2014
Emplacement du siège social
Denver, US
Twitter
@veritoneinc
4,237 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
466 employés sur LinkedIn®
(23)4.8 sur 5
34th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    SquarePeg est une plateforme d'automatisation du recrutement qui aide les équipes réduites à sourcer, sélectionner, gérer et embaucher les bons talents, à une fraction du coût. Nos outils attirent des

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 57% Petite entreprise
    • 43% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • SquarePeg Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    6
    Gain de temps
    4
    Gestion des candidats
    3
    Communication
    3
    Efficacité de la communication
    3
    Inconvénients
    Gestion des candidats
    1
    Insectes
    1
    Fonctionnalité de messagerie électronique
    1
    Problèmes de messagerie
    1
    Inexactitude
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • SquarePeg fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.4
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.7
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.0
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2020
    Emplacement du siège social
    Salt Lake City, US
    Twitter
    @squarepeghires
    290 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    23 employés sur LinkedIn®
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SquarePeg est une plateforme d'automatisation du recrutement qui aide les équipes réduites à sourcer, sélectionner, gérer et embaucher les bons talents, à une fraction du coût. Nos outils attirent des

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 57% Petite entreprise
  • 43% Marché intermédiaire
SquarePeg Avantages et Inconvénients
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Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
6
Gain de temps
4
Gestion des candidats
3
Communication
3
Efficacité de la communication
3
Inconvénients
Gestion des candidats
1
Insectes
1
Fonctionnalité de messagerie électronique
1
Problèmes de messagerie
1
Inexactitude
1
SquarePeg fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.4
Performance
Moyenne : 9.0
9.7
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.0
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2020
Emplacement du siège social
Salt Lake City, US
Twitter
@squarepeghires
290 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
23 employés sur LinkedIn®
(80)4.7 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Les marques mondiales comme Qantas utilisent la plateforme de recrutement de Sapia.ai pour présélectionner, évaluer et interviewer leurs candidats à grande échelle. Pourquoi ? Aucun autre fournisseur

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Détail
    • Services aux consommateurs
    Segment de marché
    • 70% Petite entreprise
    • 19% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Sapia.ai Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Facilité d'utilisation
    3
    Évaluations
    1
    Gestion des candidats
    1
    Instructions claires
    1
    Support client
    1
    Inconvénients
    Inexactitude
    2
    Problèmes d'accès
    1
    Limitations de l'IA
    1
    Insectes
    1
    Problèmes d'édition
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Sapia.ai fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.0
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Sapia
    Année de fondation
    2018
    Emplacement du siège social
    Melbourne, Victoria
    Twitter
    @get_sapia
    8,997 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    54 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Les marques mondiales comme Qantas utilisent la plateforme de recrutement de Sapia.ai pour présélectionner, évaluer et interviewer leurs candidats à grande échelle. Pourquoi ? Aucun autre fournisseur

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Détail
  • Services aux consommateurs
Segment de marché
  • 70% Petite entreprise
  • 19% Entreprise
Sapia.ai Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
3
Évaluations
1
Gestion des candidats
1
Instructions claires
1
Support client
1
Inconvénients
Inexactitude
2
Problèmes d'accès
1
Limitations de l'IA
1
Insectes
1
Problèmes d'édition
1
Sapia.ai fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.0
Performance
Moyenne : 9.0
8.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Sapia
Année de fondation
2018
Emplacement du siège social
Melbourne, Victoria
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@get_sapia
8,997 abonnés Twitter
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www.linkedin.com
54 employés sur LinkedIn®
(105)4.5 sur 5
41st Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :Gratuit
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Vous en avez assez de payer trop cher pour des données de contact B2B précises et vous souhaitez une solution plus économique ? Découvrez ContactOut – la base de données de contacts la plus précise a

    Utilisateurs
    • Associer
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Services d'information
    Segment de marché
    • 41% Marché intermédiaire
    • 40% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • ContactOut Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Informations de contact
    3
    Précision
    2
    Données précises
    2
    Facilité d'utilisation
    2
    Gestion des candidats
    1
    Inconvénients
    Cher
    2
    Informations inexactes
    2
    Nombres incorrects
    2
    Crédits limités
    2
    Problèmes de gestion des contacts
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • ContactOut fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    7.1
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.3
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    ContactOut
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    San Francisco, Ca
    Twitter
    @ContactOut
    3 abonnés Twitter
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    www.linkedin.com
    75 employés sur LinkedIn®
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Vous en avez assez de payer trop cher pour des données de contact B2B précises et vous souhaitez une solution plus économique ? Découvrez ContactOut – la base de données de contacts la plus précise a

Utilisateurs
  • Associer
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Services d'information
Segment de marché
  • 41% Marché intermédiaire
  • 40% Petite entreprise
ContactOut Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Informations de contact
3
Précision
2
Données précises
2
Facilité d'utilisation
2
Gestion des candidats
1
Inconvénients
Cher
2
Informations inexactes
2
Nombres incorrects
2
Crédits limités
2
Problèmes de gestion des contacts
1
ContactOut fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
7.1
Performance
Moyenne : 9.0
8.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.3
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
ContactOut
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
San Francisco, Ca
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75 employés sur LinkedIn®
(49)3.6 sur 5
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Prix de lancement :À partir de $39.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    SignalHire est un outil conçu spécifiquement pour les recruteurs, les spécialistes du marketing et les spécialistes des ressources humaines. Cette extension pratique peut extraire les coordonnées de n

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 65% Petite entreprise
    • 29% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • SignalHire Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    9
    Intégration LinkedIn
    5
    Utile
    4
    Navigation facile
    3
    Recherche facile
    3
    Inconvénients
    Cher
    4
    Crédits limités
    4
    Problèmes de gestion des contacts
    3
    Données incomplètes
    3
    Limitations des e-mails
    2
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • SignalHire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    6.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    6.7
    Performance
    Moyenne : 9.0
    7.8
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    7.5
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    SignalHire
    Emplacement du siège social
    N/A
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    @SignalHire
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    www.linkedin.com
    1 employés sur LinkedIn®
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SignalHire est un outil conçu spécifiquement pour les recruteurs, les spécialistes du marketing et les spécialistes des ressources humaines. Cette extension pratique peut extraire les coordonnées de n

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 65% Petite entreprise
  • 29% Marché intermédiaire
SignalHire Avantages et Inconvénients
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Avantages
Facilité d'utilisation
9
Intégration LinkedIn
5
Utile
4
Navigation facile
3
Recherche facile
3
Inconvénients
Cher
4
Crédits limités
4
Problèmes de gestion des contacts
3
Données incomplètes
3
Limitations des e-mails
2
SignalHire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
6.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
6.7
Performance
Moyenne : 9.0
7.8
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
7.5
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
SignalHire
Emplacement du siège social
N/A
Twitter
@SignalHire
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1 employés sur LinkedIn®
(130)4.6 sur 5
36th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    TurboHire est une solution de recrutement alimentée par l'IA conçue pour offrir des expériences numériques supérieures à tous les acteurs impliqués dans le processus de recrutement, y compris les recr

    Utilisateurs
    • Cadre des ressources humaines
    • Responsable des ressources humaines
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 61% Marché intermédiaire
    • 25% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • TurboHire Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Automatisation
    1
    Efficacité de l'automatisation
    1
    Gestion des candidats
    1
    Facilité d'utilisation
    1
    Efficacité
    1
    Inconvénients
    Défis de mise en œuvre
    1
    Amélioration nécessaire
    1
    Manque de clarté
    1
    Problèmes de paie
    1
    Mauvaise communication
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • TurboHire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.2
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.4
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.4
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2019
    Emplacement du siège social
    Hyderabad, Telangana
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    @TurboHire
    579 abonnés Twitter
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    www.linkedin.com
    66 employés sur LinkedIn®
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TurboHire est une solution de recrutement alimentée par l'IA conçue pour offrir des expériences numériques supérieures à tous les acteurs impliqués dans le processus de recrutement, y compris les recr

Utilisateurs
  • Cadre des ressources humaines
  • Responsable des ressources humaines
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 61% Marché intermédiaire
  • 25% Petite entreprise
TurboHire Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Automatisation
1
Efficacité de l'automatisation
1
Gestion des candidats
1
Facilité d'utilisation
1
Efficacité
1
Inconvénients
Défis de mise en œuvre
1
Amélioration nécessaire
1
Manque de clarté
1
Problèmes de paie
1
Mauvaise communication
1
TurboHire fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.2
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.4
Performance
Moyenne : 9.0
9.4
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2019
Emplacement du siège social
Hyderabad, Telangana
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@TurboHire
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66 employés sur LinkedIn®
(89)4.6 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
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    Obtenez des prospects B2B à forte conversion sans toute la recherche et l'administration. Taux de réussite sortante 3 à 5 fois plus élevés avec des déclencheurs de vente par rapport à d'autres outils

    Utilisateurs
    • Directeur
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 69% Petite entreprise
    • 28% Marché intermédiaire
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Selligence fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.1
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.3
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.9
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Selligence
    Année de fondation
    2021
    Emplacement du siège social
    Cardiff , GB
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    12 employés sur LinkedIn®
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Obtenez des prospects B2B à forte conversion sans toute la recherche et l'administration. Taux de réussite sortante 3 à 5 fois plus élevés avec des déclencheurs de vente par rapport à d'autres outils

Utilisateurs
  • Directeur
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 69% Petite entreprise
  • 28% Marché intermédiaire
Selligence fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.1
Performance
Moyenne : 9.0
8.3
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Selligence
Année de fondation
2021
Emplacement du siège social
Cardiff , GB
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
12 employés sur LinkedIn®
(23)4.8 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Les équipes de recrutement utilisent HireSweet CRM en complément de leur ATS pour être 10 fois plus efficaces avec le recrutement sortant (trouver des personnes plus rapidement et obtenir plus de répo

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 48% Petite entreprise
    • 48% Marché intermédiaire
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • HireSweet CRM fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.7
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.5
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.5
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    HireSweet
    Année de fondation
    2016
    Emplacement du siège social
    San Francisco, California
    Twitter
    @hiresweet_
    726 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    24 employés sur LinkedIn®
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Les équipes de recrutement utilisent HireSweet CRM en complément de leur ATS pour être 10 fois plus efficaces avec le recrutement sortant (trouver des personnes plus rapidement et obtenir plus de répo

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 48% Petite entreprise
  • 48% Marché intermédiaire
HireSweet CRM fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.7
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.5
Performance
Moyenne : 9.0
9.5
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
HireSweet
Année de fondation
2016
Emplacement du siège social
San Francisco, California
Twitter
@hiresweet_
726 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
24 employés sur LinkedIn®
(200)4.2 sur 5
67th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    La plateforme d'intelligence des talents d'Eightfold AI, leader sur le marché, aide les organisations à retenir les meilleurs talents, à améliorer et à requalifier leur personnel, à recruter des talen

    Utilisateurs
    • Recruteur
    Industries
    • Technologie de l'information et services
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 74% Entreprise
    • 18% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Eightfold AI Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
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    Avantages
    Facilité d'utilisation
    18
    Acquisition de talents
    11
    Gestion des candidats
    10
    Gain de temps
    10
    Stratégie d'approvisionnement
    9
    Inconvénients
    Performance lente
    10
    Performance en retard
    7
    Gestion des candidats
    5
    Inexactitude des données
    5
    Inexactitude
    5
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Eightfold AI fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.6
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.4
    Performance
    Moyenne : 9.0
    7.9
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.2
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Site Web de l'entreprise
    Année de fondation
    2016
    Emplacement du siège social
    Santa Clara, California
    Twitter
    @eightfoldai
    2,510 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    896 employés sur LinkedIn®
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La plateforme d'intelligence des talents d'Eightfold AI, leader sur le marché, aide les organisations à retenir les meilleurs talents, à améliorer et à requalifier leur personnel, à recruter des talen

Utilisateurs
  • Recruteur
Industries
  • Technologie de l'information et services
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 74% Entreprise
  • 18% Marché intermédiaire
Eightfold AI Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Facilité d'utilisation
18
Acquisition de talents
11
Gestion des candidats
10
Gain de temps
10
Stratégie d'approvisionnement
9
Inconvénients
Performance lente
10
Performance en retard
7
Gestion des candidats
5
Inexactitude des données
5
Inexactitude
5
Eightfold AI fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.6
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.4
Performance
Moyenne : 9.0
7.9
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.2
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Site Web de l'entreprise
Année de fondation
2016
Emplacement du siège social
Santa Clara, California
Twitter
@eightfoldai
2,510 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
896 employés sur LinkedIn®
(114)4.2 sur 5
70th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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    Développer/Réduire Aperçu
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    Les parcours des candidats d'aujourd'hui nécessitent la recherche, la création de contenu et de pages de destination, l'exécution de campagnes par e-mail et l'accompagnement des candidats – sans oubli

    Utilisateurs
    • Recruteur Technique
    Industries
    • Internet
    • Logiciels informatiques
    Segment de marché
    • 56% Entreprise
    • 32% Marché intermédiaire
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Entelo fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    8.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    7.1
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.6
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    7.9
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    Rival
    Année de fondation
    2003
    Emplacement du siège social
    Chicago, IL
    Twitter
    @_RivalHR
    7,868 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    361 employés sur LinkedIn®
    Téléphone
    1 (866) 329 3363
Description du produit
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Les parcours des candidats d'aujourd'hui nécessitent la recherche, la création de contenu et de pages de destination, l'exécution de campagnes par e-mail et l'accompagnement des candidats – sans oubli

Utilisateurs
  • Recruteur Technique
Industries
  • Internet
  • Logiciels informatiques
Segment de marché
  • 56% Entreprise
  • 32% Marché intermédiaire
Entelo fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
8.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
7.1
Performance
Moyenne : 9.0
8.6
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
7.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
Rival
Année de fondation
2003
Emplacement du siège social
Chicago, IL
Twitter
@_RivalHR
7,868 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
361 employés sur LinkedIn®
Téléphone
1 (866) 329 3363
(27)4.7 sur 5
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
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    EVA est une IA prédictive et conversationnelle. Elle se trouve au sein d'une plateforme d'automatisation des processus pour les professionnels des RH / HCM afin de permettre des expériences innovantes

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Affaires internationales
    • Ressources humaines
    Segment de marché
    • 48% Entreprise
    • 41% Petite entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • EVA.ai Avantages et Inconvénients
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    Avantages
    Automatisation
    1
    Croissance des affaires
    1
    Gestion des candidats
    1
    Amélioration continue
    1
    Personnalisation
    1
    Inconvénients
    Ce produit n'a pas encore reçu de sentiments négatifs.
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • EVA.ai fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.8
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.2
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.2
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.9
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    eva.ai
    Année de fondation
    2018
    Emplacement du siège social
    London, England
    Twitter
    @meetevaai
    226 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    20 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
Cette description est fournie par le vendeur.

EVA est une IA prédictive et conversationnelle. Elle se trouve au sein d'une plateforme d'automatisation des processus pour les professionnels des RH / HCM afin de permettre des expériences innovantes

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Affaires internationales
  • Ressources humaines
Segment de marché
  • 48% Entreprise
  • 41% Petite entreprise
EVA.ai Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Automatisation
1
Croissance des affaires
1
Gestion des candidats
1
Amélioration continue
1
Personnalisation
1
Inconvénients
Ce produit n'a pas encore reçu de sentiments négatifs.
EVA.ai fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.8
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.2
Performance
Moyenne : 9.0
9.2
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.9
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
eva.ai
Année de fondation
2018
Emplacement du siège social
London, England
Twitter
@meetevaai
226 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
20 employés sur LinkedIn®
(38)4.6 sur 5
76th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :À partir de ₹150,000.00
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Cette description est fournie par le vendeur.

    Cutshort est la plateforme de croissance professionnelle pour les professionnels modernes. Elle réunit un réseau de plus de 3 millions de professionnels haut de gamme et une intelligence artificielle

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Logiciels informatiques
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 61% Petite entreprise
    • 34% Marché intermédiaire
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Cutshort Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Communication
    1
    Connectivité
    1
    Approvisionnement
    1
    Inconvénients
    Ce produit n'a pas encore reçu de sentiments négatifs.
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Cutshort fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.5
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    9.4
    Performance
    Moyenne : 9.0
    9.4
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.5
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Vendeur
    CutShort
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    Pune, Maharashtra
    Twitter
    @CutshortHQ
    7,861 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    49 employés sur LinkedIn®
Description du produit
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Cutshort est la plateforme de croissance professionnelle pour les professionnels modernes. Elle réunit un réseau de plus de 3 millions de professionnels haut de gamme et une intelligence artificielle

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Logiciels informatiques
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 61% Petite entreprise
  • 34% Marché intermédiaire
Cutshort Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Communication
1
Connectivité
1
Approvisionnement
1
Inconvénients
Ce produit n'a pas encore reçu de sentiments négatifs.
Cutshort fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.5
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
9.4
Performance
Moyenne : 9.0
9.4
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.5
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Vendeur
CutShort
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
Pune, Maharashtra
Twitter
@CutshortHQ
7,861 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
49 employés sur LinkedIn®
(122)4.6 sur 5
58th Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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Prix de lancement :$ 225 12 to 12 Month c...
  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Sniper AI est une intelligence artificielle révolutionnaire pour le recrutement. Elle utilise l'apprentissage automatique pour faire correspondre les CV et les spécifications des postes à une vitesse

    Utilisateurs
    • Recruteur Technique
    • Recruteur en informatique
    Industries
    • Recrutement et dotation
    • Technologie de l'information et services
    Segment de marché
    • 64% Marché intermédiaire
    • 20% Entreprise
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Sniper AI fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    9.3
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.4
    Performance
    Moyenne : 9.0
    8.9
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    8.3
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2015
    Emplacement du siège social
    London
    Twitter
    @Sniper_Ai
    102 abonnés Twitter
    Page LinkedIn®
    www.linkedin.com
    39 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Sniper AI est une intelligence artificielle révolutionnaire pour le recrutement. Elle utilise l'apprentissage automatique pour faire correspondre les CV et les spécifications des postes à une vitesse

Utilisateurs
  • Recruteur Technique
  • Recruteur en informatique
Industries
  • Recrutement et dotation
  • Technologie de l'information et services
Segment de marché
  • 64% Marché intermédiaire
  • 20% Entreprise
Sniper AI fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
9.3
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.4
Performance
Moyenne : 9.0
8.9
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
8.3
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2015
Emplacement du siège social
London
Twitter
@Sniper_Ai
102 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
39 employés sur LinkedIn®
(22)4.0 sur 5
42nd Le plus facile à utiliser dans le logiciel Automatisation du recrutement
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  • Aperçu
    Développer/Réduire Aperçu
  • Description du produit
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    Fondée en 2012, Leoforce est un leader de l'industrie dans la technologie RH et l'entreprise derrière Arya, la plateforme révolutionnaire d'approvisionnement, de recrutement et d'engagement de talents

    Utilisateurs
    Aucune information disponible
    Industries
    • Recrutement et dotation
    Segment de marché
    • 45% Petite entreprise
    • 32% Entreprise
  • Avantages et Inconvénients
    Développer/Réduire Avantages et Inconvénients
  • Arya by Leoforce Avantages et Inconvénients
    Comment sont-ils déterminés ?Information
    Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
    Avantages
    Support client
    3
    Croissance des affaires
    2
    Amélioration de l'efficacité
    2
    Utile
    2
    Automatisation
    1
    Inconvénients
    Problèmes d'intégration
    1
  • Satisfaction de l'utilisateur
    Développer/Réduire Satisfaction de l'utilisateur
  • Arya by Leoforce fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
    7.0
    the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
    Moyenne : 9.3
    8.3
    Performance
    Moyenne : 9.0
    7.1
    Sourcing et identification des candidats
    Moyenne : 8.7
    9.6
    Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
    Moyenne : 8.9
  • Détails du vendeur
    Développer/Réduire Détails du vendeur
  • Détails du vendeur
    Année de fondation
    2012
    Emplacement du siège social
    Raleigh, NC
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    @LeoforceArya
    1,654 abonnés Twitter
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    www.linkedin.com
    245 employés sur LinkedIn®
Description du produit
Comment sont-ils déterminés ?Information
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Fondée en 2012, Leoforce est un leader de l'industrie dans la technologie RH et l'entreprise derrière Arya, la plateforme révolutionnaire d'approvisionnement, de recrutement et d'engagement de talents

Utilisateurs
Aucune information disponible
Industries
  • Recrutement et dotation
Segment de marché
  • 45% Petite entreprise
  • 32% Entreprise
Arya by Leoforce Avantages et Inconvénients
Comment sont-ils déterminés ?Information
Les avantages et les inconvénients sont compilés à partir des commentaires et regroupés par thèmes pour fournir un résumé facile à comprendre des avis des utilisateurs.
Avantages
Support client
3
Croissance des affaires
2
Amélioration de l'efficacité
2
Utile
2
Automatisation
1
Inconvénients
Problèmes d'intégration
1
Arya by Leoforce fonctionnalités et évaluations de l'utilisabilité qui prédisent la satisfaction des utilisateurs
7.0
the product a-t-il été un bon partenaire commercial?
Moyenne : 9.3
8.3
Performance
Moyenne : 9.0
7.1
Sourcing et identification des candidats
Moyenne : 8.7
9.6
Gestion des utilisateurs, des rôles et des accès
Moyenne : 8.9
Détails du vendeur
Année de fondation
2012
Emplacement du siège social
Raleigh, NC
Twitter
@LeoforceArya
1,654 abonnés Twitter
Page LinkedIn®
www.linkedin.com
245 employés sur LinkedIn®