Bei der Bewertung der beiden Lösungen fanden Rezensenten Freshteam by Freshworks einfacher zu verwenden, einzurichten und zu verwalten. Rezensenten bevorzugten es insgesamt, Geschäfte mit Freshteam by Freshworks zu machen.
Die Integration aller Einrichtungen wie das Anziehen neuer Mitarbeiter, das Überprüfen des Status von eingestellten Mitarbeitern, das Ausscheiden von Mitarbeitern und die Verwaltung von Informationen ist makellos. Es ist die beste...
Wenn es darum geht, Erinnerungen an den Anforderer zu senden, Kommentare zu einem bestimmten Job oder Kandidatenprofil zu hinterlassen, ist es nicht intuitiv oder leicht verfügbar.
So wie es eine gehostete Lösung ist. Wir dachten darüber nach, das Recruiting mit Tabellenkalkulationen oder einer Datenbank zu verwalten, aber das war so viel einfacher. Wir waren in einem Tag einsatzbereit.
Das Einzige, was ich vermisse, ist die Kanban-Ansicht in den Phasen der Job-Einstellungs-Pipeline. Abgesehen davon, absolut keine Beschwerden.
Die Integration aller Einrichtungen wie das Anziehen neuer Mitarbeiter, das Überprüfen des Status von eingestellten Mitarbeitern, das Ausscheiden von Mitarbeitern und die Verwaltung von Informationen ist makellos. Es ist die beste...
So wie es eine gehostete Lösung ist. Wir dachten darüber nach, das Recruiting mit Tabellenkalkulationen oder einer Datenbank zu verwalten, aber das war so viel einfacher. Wir waren in einem Tag einsatzbereit.
Wenn es darum geht, Erinnerungen an den Anforderer zu senden, Kommentare zu einem bestimmten Job oder Kandidatenprofil zu hinterlassen, ist es nicht intuitiv oder leicht verfügbar.
Das Einzige, was ich vermisse, ist die Kanban-Ansicht in den Phasen der Job-Einstellungs-Pipeline. Abgesehen davon, absolut keine Beschwerden.