Comment pouvons-nous tirer le meilleur parti de Recruitee en tant que base de données de candidats, c'est-à-dire quels conseils pourriez-vous donner pour rechercher des CV dans Recruitee ?

La raison pour laquelle je demande est que nous nous concentrons principalement sur le sourcing externe et l'utilisation de viviers de talents, mais nous pourrions passer à côté de fonctionnalités de recherche ou de meilleures pratiques supplémentaires.