¿Es Paycom un HCM, un HRIS o un proveedor de nómina?

Aunque técnicamente Paycom es un proveedor de HCM, las tres descripciones se aplican. Aquí está el porqué: Los servicios de procesamiento de nómina suelen ser parte de cualquier HRIS (sistema de información de recursos humanos). Estos sistemas automatizan procesos administrativos de recursos humanos como la nómina, la inscripción de beneficios y el cumplimiento normativo. Los sistemas de gestión de capital humano (HCM) combinan un HRIS con funcionalidades adicionales para ayudar a los equipos de recursos humanos a alcanzar objetivos de alto nivel, como reclutar a los mejores talentos y mejorar la retención de empleados. Debido a que Paycom ofrece herramientas para una gestión completa del capital humano, somos un proveedor de nómina, HRIS y HCM.