Tornamos fácil para os gerentes de contratação interpretar os resultados das pesquisas ao fornecer relatórios baseados em dados. No relatório de feedback do candidato, destacamos diferenças de opiniões quando as referências discordam, separamos o feedback do gerente dos colegas de trabalho e também fornecemos perguntas comportamentais específicas para o trabalho que podem ser usadas durante a entrevista. Existem opções disponíveis para definir seus próprios benchmarks corporativos e ver classificações percentuais para os milhares de outros candidatos que foram avaliados pelo SkillSurvey Reference para uma posição similar.
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