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Comparar Crosschq e iCIMS SkillSurvey Reference 
Visão Geral
Segmentos de Mercado
Mercado médio (62.7% das avaliações)
Mercado médio (51.0% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Preço não disponível
Crosschq
Classificação por Estrelas
(143)4.6 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (62.7% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Saiba mais sobre CrosschqiCIMS SkillSurvey Reference
Classificação por Estrelas
(202)4.6 de 5
Segmentos de Mercado
Mercado médio (51.0% das avaliações)
Preço de Nível Básico
Preço não disponível
Saiba mais sobre iCIMS SkillSurvey ReferenceResumo
Resumo Gerado por IA
Gerado por IA. Alimentado por avaliações de usuários reais.
- Os usuários relatam que o iCIMS SkillSurvey Reference se destaca em sua funcionalidade de Aquisição de Talentos, com uma pontuação de 9,4, o que os revisores mencionam que melhora significativamente seu processo de recrutamento através de uma captação de candidatos mais eficiente.
- Os revisores mencionam que o Crosschq brilha em Verificação de Identidade, alcançando uma pontuação de 9,0, o que os usuários dizem fornecer uma camada robusta de segurança e confiança no processo de contratação.
- Os usuários do G2 destacam que o iCIMS SkillSurvey Reference oferece capacidades superiores de Painel de Controle com uma pontuação de 8,9, permitindo uma melhor visualização das métricas de recrutamento, enquanto o painel do Crosschq obteve uma pontuação ligeiramente superior de 9,2, indicando uma interface mais amigável.
- Os usuários no G2 relatam que ambas as plataformas têm fortes classificações de Desempenho, com o iCIMS em 9,4 e o Crosschq em 9,0, mas os revisores mencionam que o iCIMS oferece uma experiência mais consistente em várias funcionalidades.
- Os revisores dizem que o recurso de Integrações do Crosschq é um destaque, com uma pontuação de 8,4, o que os usuários relatam que facilita a conexão com outras ferramentas de RH, enquanto o iCIMS obteve uma pontuação mais baixa de 7,0, indicando possíveis limitações nesta área.
- Os usuários dizem que ambas as plataformas são altamente avaliadas pela Qualidade do Suporte, com o iCIMS em 9,0 e o Crosschq em 9,4, mas os revisores mencionam que a equipe de suporte do Crosschq é particularmente responsiva e prestativa, melhorando a experiência geral do usuário.
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Verificação de Referência
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Verificação de Referência
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Crosschq vs iCIMS SkillSurvey Reference
Ao avaliar as duas soluções, os avaliadores consideraram Crosschq mais fácil de usar, configurar e administrar. Os avaliadores também preferiram fazer negócios com Crosschq no geral.
- Tanto Crosschq quanto iCIMS SkillSurvey Reference atendem aos requisitos de nossos revisores em uma taxa comparável.
- Ao comparar a qualidade do suporte contínuo do produto, os revisores sentiram que Crosschq é a opção preferida.
- Para atualizações de recursos e roadmaps, nossos revisores preferiram a direção do Crosschq em relação ao iCIMS SkillSurvey Reference.
Preços
Preço de Nível Básico
Crosschq
Preço não disponíveliCIMS SkillSurvey Reference
Preço não disponívelTeste Gratuito
Crosschq
Teste Gratuito disponível
iCIMS SkillSurvey Reference
Teste Gratuito disponível
Avaliações
Atende aos requisitos
9.2
93
9.2
182
Facilidade de Uso
9.3
96
9.2
183
Facilidade de configuração
9.5
56
9.2
117
Facilidade de administração
9.4
55
9.3
122
Qualidade do Suporte
9.4
82
9.0
168
Tem the product Foi um bom parceiro na realização de negócios?
9.7
54
9.4
120
Direção de Produto (% positivo)
9.6
88
9.2
174
Recursos
Noções básicas da plataforma
7.7
5
Dados insuficientes disponíveis
8.6
6
Dados insuficientes disponíveis
8.0
5
Dados insuficientes disponíveis
8.0
5
Dados insuficientes disponíveis
Dados da plataforma
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
8.3
6
Dados insuficientes disponíveis
8.3
6
Dados insuficientes disponíveis
7.7
5
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade da plataforma
8.9
6
Dados insuficientes disponíveis
8.1
6
Dados insuficientes disponíveis
6.7
5
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
9.4
6
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Agente AI - Inteligência de Talentos
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Funcionalidade da plataforma
8.8
14
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Recurso Não Disponível
Dados insuficientes disponíveis
7.8
10
Dados insuficientes disponíveis
8.5
11
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Automação de Recrutamento - IA Agente
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
8.2
41
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.9
30
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.5
25
Dados insuficientes disponíveis
8.9
42
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
9.4
41
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.6
34
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
9.0
41
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
9.2
43
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Conteúdo da plataforma
8.8
52
9.0
33
9.1
53
9.2
31
9.2
55
9.0
36
Noções básicas da plataforma
8.9
52
8.8
34
8.6
46
8.4
22
9.0
56
9.2
36
Funcionalidade adicional da plataforma
8.4
48
7.0
17
9.0
52
8.7
25
8.9
50
9.1
32
9.0
40
8.5
29
Dados da plataforma
8.7
49
8.8
32
9.1
49
9.0
33
9.0
56
9.2
38
9.0
37
9.0
17
Gestão de TalentosOcultar 2 recursosMostrar 2 recursos
Não há dados suficientes
Não há dados suficientes
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
IA generativa
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Dados insuficientes disponíveis
Plataforma
8.2
41
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.9
30
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.5
25
Dados insuficientes disponíveis
8.9
42
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
9.4
41
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
8.6
34
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
9.0
41
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
9.2
43
|
Recurso Verificado
Dados insuficientes disponíveis
Categorias
Categorias
Categorias Compartilhadas
Crosschq e iCIMS SkillSurvey Reference é categorizado como Verificação de Referência
Categorias Únicas
Crosschq é categorizado como Automação de Recrutamento e Inteligência de Talentos
iCIMS SkillSurvey Reference não possui categorias únicas
Avaliações
Tamanho da Empresa dos Avaliadores
Crosschq
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
iCIMS SkillSurvey Reference
Pequena Empresa(50 ou menos emp.)
Médio Porte(51-1000 emp.)
Empresa(> 1000 emp.)
Pequena Empresa
(50 ou menos emp.)
Médio Porte
(51-1000 emp.)
Empresa
(> 1000 emp.)
Indústria dos Avaliadores
Programas de computador
21.1%
Tecnologia da informação e serviços
12.7%
Hospital & Assistência à Saúde
7.0%
Atenção à Saúde Mental
6.3%
Recrutamento e seleção
5.6%
Outro
47.2%
Hospital & Assistência à Saúde
29.0%
Ensino superior
9.0%
Recrutamento e seleção
7.5%
Recursos humanos
6.0%
Gestão de organizações sem fins lucrativos
5.5%
Outro
43.0%
Avaliações Mais Úteis
Crosschq
Revisão Favorável Mais Útil
Usuário Verificado em Hospital e Cuidados de Saúde
a apresentação visual da informação e a capacidade de buscar no Pool de Referências para futuros candidatos; devido à sua integração.
Revisão Crítica Mais Útil
Aranzasu B.
Usuário Verificado em Recursos Humanos
De um ponto de vista administrativo, ainda existem alguns problemas de interface do usuário e bugs no painel que poderiam ser melhorados.
iCIMS SkillSurvey Reference
Revisão Favorável Mais Útil
Thomas J. C.
Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção
As pessoas da SkillSurvey abordaram um problema que praticamente qualquer empresa, grande ou pequena, enfrenta. Como você pode ter mais confiança de que o candidato em que está interessado é tão forte quanto você pensa? Ao fornecer uma ferramenta online...
Revisão Crítica Mais Útil
Usuário Verificado em Hospital e Cuidados de Saúde
as instruções para os candidatos poderiam ser melhores
Usuário Verificado em Hospital e Cuidados de Saúde
a apresentação visual da informação e a capacidade de buscar no Pool de Referências para futuros candidatos; devido à sua integração.
Thomas J. C.
Usuário Verificado em Recrutamento e Seleção
As pessoas da SkillSurvey abordaram um problema que praticamente qualquer empresa, grande ou pequena, enfrenta. Como você pode ter mais confiança de que o candidato em que está interessado é tão forte quanto você pensa? Ao fornecer uma ferramenta online...
Aranzasu B.
Usuário Verificado em Recursos Humanos
De um ponto de vista administrativo, ainda existem alguns problemas de interface do usuário e bugs no painel que poderiam ser melhorados.
Usuário Verificado em Hospital e Cuidados de Saúde
as instruções para os candidatos poderiam ser melhores
Principais Alternativas
Discussões
O Crosschq é uma plataforma que ajuda empresas a melhorar seus processos de contratação, fornecendo ferramentas para verificação de referências, avaliação de candidatos e análise de dados de recrutamento.
1 comentário
LK
Verificações de referência digital para pessoas em potencial que você está contratando e um relatório final para compartilhar com o gerente de contratação.Leia mais
Crosschq não possui mais discussões com respostas
O que faz do SkillSurvey Reference a solução líder do setor em verificação de referências online automatizada?
1 comentário
Resposta Oficial de iCIMS SkillSurvey Reference
Não estamos apenas automatizando o processo de verificação de referências ou transferindo para o online um processo ineficiente, demorado e de baixo valor...Leia mais
Como a sua solução é baseada em ciência e análise de dados?
1 comentário
Resposta Oficial de iCIMS SkillSurvey Reference
Todas as pesquisas do fluxo de trabalho Pre-Hire 360 são criadas pela nossa equipe de Análise composta por psicólogos industriais e organizacionais (I/O)....Leia mais
A maioria das referências diz muito pouco. Como a SkillSurvey Reference obtém feedback acionável das referências?
1 comentário
Resposta Oficial de iCIMS SkillSurvey Reference
Pelo menos 85% das referências completam a pesquisa e oferecem opiniões sinceras. Elas fazem isso porque o sistema gera e envia um pedido por e-mail de...Leia mais
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