Esta postagem faz parte da série de tendências digitais de 2023 da G2. Leia mais sobre a perspectiva da G2 sobre tendências de transformação digital em uma introdução de Emily Malis Greathouse, diretora de pesquisa de mercado, e cobertura adicional sobre tendências identificadas pelos analistas da G2. 

Trabalhar de casa funcionará para nós em 2023?

Um escritório virtual para funcionários virtuais

Sente falta de conversas espontâneas com colegas? Gostaria de poder passar na mesa de um colega para uma pergunta rápida, mas não pode porque está em casa e prefere não agendar uma chamada para algo menor ou trivial? Você não está sozinho — esses são apenas alguns dos dilemas existentes que muitos trabalhadores remotos enfrentam diariamente. É aqui que o software de ambientes de trabalho virtuais entra na equação, ansioso para preencher a lacuna entre conexões remotas e presenciais.

Como essas ferramentas estão integradas em uma única plataforma, o software de ambientes de trabalho virtuais pode reduzir a necessidade de adquirir vários produtos SaaS. A economia potencial de custos por si só pode ser atraente o suficiente para que as empresas explorem esses produtos.

Dados da G2 ilustram o crescente interesse em ambientes de trabalho virtuais

Em janeiro de 2020, pouco antes do início da pandemia de COVID-19, havia apenas oito produtos na categoria de Software de Ambientes de Trabalho Virtuais na G2. No final do ano, a categoria quase dobrou de tamanho e experimentou um aumento significativo no tráfego para a página da categoria. Comparado a janeiro de 2020, o tráfego da categoria aumentou 889% e permaneceu elevado em relação aos tempos pré-pandemia.

Isso demonstra um interesse claro e consistente em software de ambientes de trabalho virtuais. Os compradores estão procurando soluções que visam atender às necessidades diárias dos funcionários, ao mesmo tempo que abordam as questões maiores em torno da conexão interpessoal e construção de relacionamentos.

Abaixo, você pode ver como o tráfego para a categoria de Ambientes de Trabalho Virtuais evoluiu de janeiro de 2020 a outubro de 2022 e como a categoria cresceu desde que foi criada em 2018.

Então, funcionará?

Olhando para o trabalho virtual da perspectiva do funcionário, definitivamente há espaço para melhorias — principalmente quando se trata de fomentar conexões orgânicas com pessoas que você raramente, ou nunca, vê pessoalmente. Ajuda a cultivar um ambiente colaborativo além da felicidade geral no local de trabalho.

A questão permanece: é possível alcançar esse tipo de conexão em um ambiente remoto? O software de ambientes de trabalho virtuais tenta recriar um ambiente de escritório presencial ao aumentar a colaboração e produtividade orgânicas enquanto promove um senso geral de identidade de equipe. A G2 prevê que mais jogadores estarão na arena de ambientes de trabalho virtuais em 2023, resultando em crescimento adicional da categoria e tráfego no próximo ano. Mais empresas, especialmente grandes empresas que adotaram permanentemente o trabalho virtual e híbrido na cultura corporativa, buscarão software de ambientes de trabalho virtuais para garantir que esse modelo de trabalho permaneça sustentável. 

Em última análise, funcionários que se sentem engajados, ouvidos e apreciados estão mais satisfeitos, o que leva a uma redução na rotatividade, aumento da produtividade e melhor desempenho — uma situação vantajosa para todos. O software de ambientes de trabalho virtuais resolverá todos os nossos problemas de trabalho em casa? O tempo dirá. Até lá, vamos marcar um horário na agenda para nos conectar — o café é opcional.

Editado por Sinchana Mistry