Comparar FieldPulse y Jobber 
- Los usuarios informan que Jobber sobresale en facturación, obteniendo una puntuación de 9.0, lo que los revisores mencionan como una característica destacada por su facilidad de uso y eficiencia en la gestión de pagos de clientes. En contraste, FieldPulse obtiene una puntuación ligeramente inferior de 8.8, con algunos usuarios señalando que sus funciones de facturación podrían ser más intuitivas.
- Los revisores mencionan que FieldPulse brilla en operaciones comerciales con una puntuación de 9.4, destacando sus herramientas integrales para gestionar flujos de trabajo y tareas. Jobber, aunque efectivo, obtiene una puntuación de 8.0, con usuarios indicando que carece de algunas funciones avanzadas que se encuentran en FieldPulse.
- Los usuarios en G2 dicen que la calidad del soporte para FieldPulse es excepcional, con una puntuación de 9.6, con muchos revisores elogiando la capacidad de respuesta y la utilidad del equipo de soporte. Jobber, con una puntuación de 9.1, también es bien valorado, pero algunos usuarios sienten que FieldPulse ofrece una experiencia de soporte más robusta.
- Los revisores mencionan que las características de diseño y estimación de techos de FieldPulse son particularmente fuertes, ambas con una puntuación de 7.7, lo que los usuarios aprecian por su precisión y facilidad de uso. Jobber, por otro lado, obtiene puntuaciones más bajas de 4.9 y 4.8 respectivamente, con usuarios expresando decepción en las capacidades limitadas de estas características.
- Los usuarios dicen que la facilidad de configuración es un punto fuerte para Jobber, con una puntuación de 8.8, y muchos encuentran el proceso de incorporación sencillo. FieldPulse, con una puntuación de 8.6, también es fácil de usar, pero algunos usuarios informan que lleva un poco más de tiempo estar completamente operativo en comparación con Jobber.
- Los usuarios de G2 destacan que las capacidades de gestión de servicios de campo de FieldPulse son superiores, con una puntuación de 9.3, con revisores señalando su efectividad en el seguimiento de trabajos y la gestión de equipos en el campo. La puntuación de 8.0 de Jobber indica que tiene margen de mejora en esta área, con usuarios mencionando que carece de algunas de las funciones avanzadas de seguimiento disponibles en FieldPulse.
FieldPulse vs Jobber
Al evaluar las dos soluciones, los revisores encontraron que Jobber es más fácil de usar, configurar y administrar. También prefirieron hacer negocios con Jobber en general.
- Los revisores consideraron que FieldPulse satisface mejor las necesidades de su empresa que Jobber.
- Al comparar la calidad del soporte continuo del producto, los revisores consideraron que FieldPulse es la opción preferida.
- En cuanto a actualizaciones de características y hojas de ruta, nuestros revisores prefirieron la dirección de FieldPulse sobre Jobber.
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- Rastrea todo con detalles del trabajo y archivos adjuntos
- Acepta pagos en línea, incluidas tarjetas de crédito y ACH
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no mucho, lo único que diré es que es simple, sí, pero también carece de permisos para roles en la oficina, además el tiempo de entrada y salida es problemático con la ubicación.
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Las facturas no están realmente sincronizadas (¡esto es enorme!). Cualquier reembolso o cambio DESPUÉS de que una factura haya sido inicialmente sincronizada con QBO tiene que ser cambiado por el equipo de desarrollo de Jobber, e incluso cuando el equipo de...
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