Avis sur 496 HackerRank Developer Skills Platform
La facilité d'utilisation et l'interface utilisateur simple le rendent efficace à la fois pour les recruteurs et les candidats d'utiliser la plateforme. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Ils l'ont gardé simple et efficace, donc pour être honnête, il n'y a pas de gros inconvénients pour le moment. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
L'utilisation de HackerRank nous a permis d'améliorer considérablement notre processus de recrutement en nous permettant d'évaluer plus efficacement si les candidats possèdent les compétences techniques nécessaires pour le poste auquel ils postulent. L'interface utilisateur pour configurer les tests est très conviviale et rapide à utiliser, et les fonctionnalités pour garantir que le candidat n'a pas eu d'activité de plagiat sont impressionnantes ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Rien en particulier. Tout le soutien est reçu de manière appropriée. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Les compétences en conception élaborée peuvent être évaluées à tous les niveaux. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
La détection de plagiat sur des modifications mineures, souvent cela pose un problème, mais c'est une bonne option à avoir. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
L'un des meilleurs outils disponibles pour aider dans le processus de recrutement. Je fais partie d'une start-up et j'ai évalué plusieurs produits pour aider l'équipe à recruter des talents. Hackerrank a simplifié notre vie en fournissant la solution. Hackerrank dispose d'une vaste banque de questions couvrant différents sujets, ce qui est génial. Belle interface utilisateur avec des statistiques pour différents ensembles de critères. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Sur certains sujets, il y a peu de questions liées au codage. Très peu de candidats, en particulier ceux qui passent le test sur le framework React, se sont plaints de plantages d'application. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
La fonctionnalité la plus utile et la plus économe en temps que nous avons trouvée est la surveillance de l'activité de "changement d'onglet" et de "copier-coller". Cela nous aide vraiment à réaliser nos évaluations de manière efficace. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je n'ai rien à redire sur la plateforme jusqu'à présent ! Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Facile à naviguer
Adaptable en fonction du cas d'utilisation
Bonne configuration d'intégration Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Certaines limitations sur certains paramètres, par exemple la configuration d'invitations spécifiques aux tests Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
J'aime qu'il soit réactif et intuitif à utiliser pour l'intervieweur et le candidat. Les deux parties pourraient ne rien savoir sur la plateforme et l'utiliser immédiatement. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je n'ai vraiment rien que je n'aime pas. Je ne suis pas sûr si c'est déjà une fonctionnalité, mais peut-être avoir un logiciel de détection de tricherie/similarité parmi les entretiens de codage en direct des candidats dans le codepad. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
J'aime qu'il prenne en charge plusieurs langues. Que l'éditeur ait plusieurs fonctionnalités IDE qui le rendent plus réaliste. J'aime le temps de réponse des exécutions de code. La co-édition en temps réel. La fonctionnalité de relecture après l'entretien, avec la chronologie qui facilite la recherche d'événements. J'aime aussi les tests, et la facilité de créer des défis. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Je ne dirais pas que je n'aime pas ça, mais cela a pris du temps pour s'habituer au flux de travail de configuration pour l'entretien. Je me perds encore dans la bibliothèque de modèles. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
HackerRank a été l'outil d'évaluation le plus utilisé par notre entreprise pour évaluer les compétences techniques de manière asynchrone. Offrant à la fois une bibliothèque robuste de questions dans diverses langues et scripts ainsi que la possibilité de créer les vôtres, nous l'avons trouvé utile pour les affectations de présélection initiales et secondaires. Les responsables du recrutement et le personnel de recrutement ont grandement apprécié la possibilité de communiquer avec les candidats, de prévenir la triche (y compris l'utilisation de l'IA) et d'être soutenus par des opérations clients efficaces. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
1. Détection de plagiat cohésif (pas seulement des alertes indicatives). 2) Possibilité de télécharger automatiquement le rapport PDF (résultats) sur le profil du candidat dans l'ATS. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Facilité d'utilisation, réponse rapide du support client lorsque des questions se posent et plateforme intuitive (nécessitant peu de formation pour commencer à l'utiliser, mais si nécessaire, une bonne formation standard est également disponible) Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
Des coûts élevés par utilisateur pour s'inscrire sur la plateforme. Réalistiquement, en tant qu'entreprise embauchant un grand nombre de développeurs dans une organisation de plus de 800 personnes, nous avons besoin que les responsables techniques prennent en charge le processus de test et d'entretien technique, mais nous avons dû nous adapter pour limiter cela en raison de la restructuration de HackerRank qui a réduit le nombre d'utilisateurs que nous pouvions avoir et de l'augmentation des coûts. Avis collecté par et hébergé sur G2.com.
